La
conciliación entre la vida personal y profesional es uno de los puntos en el que más mejoras reclaman los profesionales del
Sistema Nacional de Salud (SNS). Las enfermeras, en concreto, deben cuadrar sus respectivas agendas con
los turnos y los rotatorios así como con la
temporalidad que muchas veces caracteriza sus contratos. Esta tarea se vuelve aún más complicada -si cabe- cuando hay hijos de por medio, especialmente si éstos son muy pequeños y, por tanto, necesitan un cuidado constante. Muchas profesionales sanitarias se ven en la disyuntiva de dedicar más tiempo a los pequeños de la casa o renunciar a una parte importante de su retribución.
Clàudia trabaja en una
Unidad de Cuidados Intensivos (UCI) y ha sido madre recientemente. Dado que no puede dedicarle a su bebé todo el tiempo que le gustaría, contempla
cambiar de horario en su puesto de trabajo, tal y como ha explicado en su perfil de X, antiguo Twitter. "Estoy valorando
reducir una hora la jornada. No es mucho y pierdo 7.500 euros al año, pero llegaría a las 21:15h a casa. Tal vez me daría tiempo de darle teta (nunca se duerme antes por mucho que lo intentemos). No sabe dormirse sin su teta y me muero de la pena", ha escrito.
Enfermería y maternidad
Hasta su perfil han llegado algunas
compañeras de profesión que tomaron la misma decisión en su momento y que han disfrutado de
más tiempo de calidad en familia desde entonces. Algunas de ellas han aprovechado la ocasión para exponer sus respectivas situaciones y animar así a Clàudia para que siga este mismo camino. Así se lo ha transmitido otra
sanitaria que redujo su jornada hace años y todavía trabaja siguiendo este mismo modelo.
"Seis años tienen mis hijos y todavía
no me planteo trabajar más de 5 horas. Cuando empiezan a ir al cole, con una jornada completa no estaría en nada de lo que hacen", ha detallado. En esta misma línea, otra
enfermera de UCI ha añadido que el turno de la autora del
post original hace especialmente complicado
sacar tiempo para la familia, y que por tanto es un aliciente significativo para realizar cambios. "Yo estoy encantada en la UCI pero si tuviera un turno tan malo
me iría a otro Servicio con mirar atrás, es una mierda pero son bebés muy poco tiempo", sostiene.
Entre las respuestas también se han pronunciado otras mujeres que actualmente se encuentran en el mismo punto que Clàudia, y que al igual que ella no han tomado una determinación firme por el momento. Es el caso de Yesica, que
fue madre hace tan solo medio año. "Yo también trabajo en un hospital, a las 14:30h tengo que estar para que me den el parte y, aunque salgo a las 22:00h, en realidad se hace más tarde. Hago unas
seis noches al mes, mi bebé tiene seis meses. Yo creo que reduciré pero todavía no he decidido cómo", ha contado.
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