El Ministerio de Hacienda ha ampliado en cuatro las plazas destinadas a personal sanitario en su Oferta Pública de Empleo (OPE) para 2016, tal y como recoge este martes el Boletín Oficial del Estado (BOE). En concreto, este incremento afecta al Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (Ingesa), que ahora cuenta con cuatro vacantes más de promoción interna, que sumadas a las 236 de acceso libre, suman 240 puestos para este organismo.
En un primer momento, el Gobierno negoció con los sindicatos de la Administración General del Estado (AGE) 513 vacantes de libre acceso para los diferentes organismos relacionados con la sanidad y la salud pública de España (como Ingesa, la Red Hospitalaria de Defensa, instituciones penitenciarias y organismos autonómicos), pero ninguna de promoción interna. Sin embargo, la oficialización de esta convocatoria en el BOE desvela que Hacienda ha incrementado algo menos de un 1 por ciento el total de su OPE para sanidad.
El resto de las plazas de nuevo ingreso se mantienen igual, según lo estipula este martes el Boletín Oficial del Estado. Además de las 236 vacantes para Ingesa, el Gobierno oferta 152 para médicos militares; 17 para facultativos y 15 para enfermeros en instituciones penitenciarias; 32 para farmacéuticos titulares; 23 para facultativos titulares; 6 para veterinarios titulares; 17 para médicos-inspectores sanitarios en organismos autonómicos; y 15 para forenses del Instituto Nacional de Toxicología.
Las vacantes de la OPE según el resto de categorías
En total, el Ejecutivo ha dado luz verde a una OPE con 13.427 plazas de nuevo ingreso, lo que supone un 62 por ciento más que en 2015, y 5.694 de promoción interna, un 20,2 por ciento más. No obstante, el departamento que dirige Cristóbal Montoro no ha anunciado cuándo será la fecha de esta oferta pública de empleo, sino que solo ha remarcado que se celebrará a lo largo del 2016.
Las 13.427 plazas de nuevo acceso convocadas para este año se dividen en 6.057 plazas para la Administración General del Estado (AGE), un 71 por ciento más que en el año anterior; 250 para funcionarios de la Administración Local con habilitación de carácter nacional, 1.820 para Justicia (+27,3 por ciento), 2.740 para el Cuerpo Nacional de Policía (+99,4 por ciento); 1.799 plazas para la Guardia Civil (+103 por ciento) y 761 para las Fuerzas Armadas.
Por su parte, dentro de las 5.694 plazas de promoción interna previstas para este año, 3.632 son para la AGE, con un incremento del 34,1 por ciento respecto a la oferta del ejercicio anterior; 200 para funcionarios locales con habilitación de carácter nacional (+300 por ciento); 374 para la Administración de Justicia (frente a las 596 de 2015); 250 para el Cuerpo Nacional de Policía (+66,7 por ciento); 330 para Guardia Civil (las mismas que en 2015) y 908 para las Fuerzas Armadas (+0,7 por ciento).
Dentro de la Administración General del Estado (AGE) se han aprobado este año 557 plazas para la Agencia Tributaria; 330 para la Inspección de Trabajo y Seguridad Social; 388 para instituciones sanitarias; 640 para Cuerpos de la Administración General; 290 para Cuerpos de Ingeniería Civil; 594 para instituciones penitenciarias; 90 para la Intervención General de la Administración del Estado (IGAE); 292 para organismos de investigación; 123 en el ámbito de la Salud Pública; 360 en tecnologías de la información, y 67 para docentes.
Tasa de reposición del 100% para sanidad
El Gobierno mantiene una tasa de reposición de vacantes del 100 por ciento en la lucha contra el fraude fiscal y laboral, Administración de Justicia, Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, control de los recursos públicos, asesoramiento jurídico y gestión de los recursos públicos y administración penitenciaria. Como novedad este año, la tasa de reposición de vacantes será también del 100 por ciento en la asistencia directa a usuarios de servicios sociales, prestaciones y políticas activas en materia de empleo y seguridad ferroviaria. En el resto de sectores la tasa de reposición será del 50 por ciento.
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