El
Grupo Parlamentario Popular ha presentado una Proposición no de Ley (
PNL) ante el Congreso de los Diputados, para abordar de forma "urgente" la
escasez de profesionales sanitarios que enfrenta el Sistema Nacional de Salud (SNS) durante los meses de
verano. Esta propuesta busca ofrecer soluciones concretas ante una situación que describen como "ingente" y que afecta principalmente a la
Atención Primaria. En concreto, la propuesta busca asegurar que los
Médicos Internos Residentes (MIR) de cuarto año, quienes comenzaron su formación en 2020 y aún no han completado su ciclo formativo, puedan ser
habilitados para prestar atención en los centros de Primaria.
La PNL presentada insta al Gobierno a "trabajar, desde el cumplimiento riguroso de la normativa y del reparto competencial vigentes", con el objetivo de
permitir que los MIR de cuarto año atiendan "con la
supervisión y los apoyos pertinentes" a los pacientes
durante el verano. Según el
Grupo Popular, se trata de una medida crucial para mitigar la urgente
necesidad de personal en la Atención Primaria, una situación que se está viendo agravada este año por el
retraso en la incorporación de los residentes debido a la pandemia del Covid-19.
La propuesta del Grupo Parlamentario Popular enfatiza la importancia de garantizar "siempre la
calidad y la
seguridad formativas y asistenciales", al tiempo que prioriza resolver los "problemas existentes en la
homologación de títulos universitarios y especialidades extracomunitarios". Esta iniciativa cuenta con el respaldo de los consejeros autonómicos de Sanidad del Partido Popular, quienes recientemente urgieron al propio Ministerio a convocar un
pleno extraordinario del Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud (CISNS) para abordar de manera específica esta
carencia de recursos humanos en la Atención Primaria.
Figura el 'Mir desplazado' de cara a verano
La petición de celebrar un
CISNS extraordinario para abordar la falta de profesionales sanitarios en la AP fue
solicitada por 13 comunidades autónomas gobernadas por el PP. A pesar de que en una primera instancia el Ministerio de Sanidad rechazó esta propuesta, al considerar que este tema ya se había abordado en el CISNS
monográfico de Atención Primaria, finalmente optó por convocar a los consejeros de Sanidad autonómicos en un
pleno extraordinario.
En este, la ministra de Sanidad,
Mónica García, se mostró dispuesta a crear la figura flexible de
l 'MIR desplazado' de cara a verano. Para ello, su Cartera remitiría a las comunidades autónomas un documento en el que se especificarán los
límites legales existentes a la hora de ‘maniobrar’ con los MIR para cubrir puestos de trabajo en los meses de verano, especialmente en la
Atención Primaria.
El Ministerio de Sanidad insiste en que las comunidades autónomas deben conocer y
respetar estos límites legales vigentes. En este contexto, García ha señalado en varias ocasiones que no es posible que un
MIR trabaje en un centro
sin la presencia de un tutor, aunque se pueden considerar otras soluciones, como
trasladar a un adjunto a estos centros para asegurar la formación de los residentes.
El debate generado en torno a esta PNL refleja la preocupación compartida por diversos actores del sector sanitario. Según detalla el PP en el documento, este contexto también ha sido denunciado "desde hace meses" por el
Consejo General de Colegios Oficiales de Médicos y el Sindicato de Enfermería
Satse, quienes han alertado sobre las consecuencias de no actuar con celeridad frente a esta crisis.
Supervisión al trabajo de los MIR como parte de su formación
A pesar de este avance, Mónica García ha repetido múltiples veces que el
Ministerio de Sanidad no aplicará ningún "
mecanismo extraordinario" para facilitar que los
médicos residentes puedan trabajar de manera completamente autónoma durante este verano. "Los residentes de último año tienen el derecho a tener su formación completa y a trabajar de una manera supervisada. Eso es lo que dice la ley", expresó la máxima responsable de la cartera.
En esta línea, García detalló que ya hay varias comunidades autónomas que han puesto en marcha políticas para garantizar la presencia de los
MIR durante la
campaña de verano mediante incentivos económicos, siempre haciendo hincapié en la importancia de que estén supervisados en todo momento.
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