“Cualquier medida que sirva para mejorar las condiciones es una buena opción”. Es la valoración de
Pilar Rodríguez Ledo, vicepresidenta de la Sociedad Española de Médicos Generales y de Familia (
SEMG) sobre el proceso de concurso-oposición que ha anunciado hace escasos días la
Xunta de Galicia para médicos de Familia. En la convocatoria, el gobierno autonómico da pie a los
residentes de último año a que se presenten a la misma, con el fin de paliar la escasez de
especialistas de Medicina de Familia en la región.
A pesar de la premura que muestran en Familia por llevar a cabo políticas de impulso para la especialidad, los médicos generales españoles apuntan a que todas las medidas deben garantizar el adecuado
desarrollo formativo de los residentes, también en lo relacionado a las Ofertas Públicas de Empleo (
OPE). “Cualquier medida tiene que pasar por
respetar la formación y asegurarles una condición laboral. No podemos saltarnos la formación necesaria, ya que está estipulada para tener ciertas habilidades y capacidades, por lo que tienen que completar su residencia”, argumenta
Rafael Micó, vicepresidente de la Sociedad Española de Médicos de Atención Primaria (
Semergen).
“Ese escalón no se puede saltar”, coinciden las
sociedades médicas de Familia, aunque dejan la puerta abierta a que los residentes de último año puedan presentarse a esos procesos, siempre y cuando se garantice que el
MIR cumpla con todo el desarrollo de la residencia.
Galicia lidera el fortalecimiento de Familia
Desde la especialidad, si bien valoran de manera positiva esta medida tomada en Galicia, llaman al resto de las comunidades autónomas a que sigan el paso dado por el territorio gallego, tanto si tienen las plazas MIR cubiertas como si no. “Es útil hacerlo en todas las comunidades, ya que lo que tenemos que hacer es
mejorar la Medicina Familiar y Comunitaria (MFyC) en todo el país”, afirma Rodríguez Ledo, a lo que añade que en Familia son conscientes que hay regiones que van más rápido que otras en la toma de decisión de las medidas para fortalecer la especialidad. “Las CCAA van a
distintos ritmos. Lo que deberían hacer es aprovechar la ocasión para unificarlos, sobre todo en aquellas medidas más importantes, necesarias y las que son comunes en todas. Hay que hacer las cosas ya”, señala la vicepresidenta de SEMG.
A su vez, la sociedad médica señala que la medida adoptada en Galicia muestra la buena voluntad de la región para
mejorar las condiciones de sus especialistas. Unas condiciones, que, según indica SEMG, deben ir en todas las direcciones mediante una batería de políticas. “Está claro que es un buen paso adelante y que todas las comunidades deberían seguir este ejemplo. Necesitamos un conjunto de
medidas coordinadas y organizadas ya”, argumenta Rodríguez Ledo.
La Xunta de Galicia ha convocado
más de 70 plazas para llevar a cabo el refuerzo en la Atención Primaria gallega, con especial énfasis en las plazas de difícil cobertura. Casi una decena de áreas sanitarias se verán reforzados por la incorporación de nuevos médicos de cabecera. El que mayor número de especialistas reciba será el de
Ourense, Verín y O Barco de Valdeorras, con un total de 23 plazas.
Medidas para fidelizar al médico de Familia
La mejora de la especialidad no se basa únicamente en convocar oposiciones cada cierto tiempo, sino en
incentivar a los profesionales. Es por ello que Medicina de Familia señala las
plazas de difícil cobertura y los centros donde el
índice de jubilación sea alto en el próximo lustro. “Hay que hacer una planificación adecuada y ver dónde tiene cada región su déficit. Está claro que en las plazas de difícil cobertura y en las que vayan a tener más jubilaciones tienen todos los números”, comenta Micó. "Aunque haya que favorecer todos los sitios, hay que incidir más en aquellos que sean menos atractivos para la gente por la razón que sea. Que se apueste más por esos lugares poniendo facilidades y compensaciones junto a otras medidas, es lógico”, añade Rodríguez Ledo.
La vía italiana, sobre la mesa del SNS
Hace escasas semanas,
Italia puso en marcha un proyecto que permite a los residentes presentarse a las oposiciones con el fin de acceder a una plaza fija como adjunto
desde el tercer año de su formación. Aunque desde la
Asociación MIR y la Confederación Estatal de Sindicatos Médicos (
CESM) valoraron de manera "positiva" la medida italiana, apuntaron a este diario que les generaba
dudas su posible implementación en España, por la responsabilidad que deberían adquirir los MIR durante el desarrollo de su residencia.
Por otro lado, advirtieron de las
dificultades legales que habría en caso de querer 'copiar' la vía italiana, puesto que los asesores jurídicos de CESM recalcaron que sería necesario
desarrollar una reforma "profunda y complicada" que alteraría las leyes estatales sobre
Función Pública. Una modificación que repercutiría a todas las comunidades autónomas y a un acuerdo del Congreso de los Diputados.
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