Madrid se prepara para ser el
epicentro de la innovación en gestión sanitaria con la celebración del
XVI Encuentro Global de Directiv@s de la Salud, un evento que este
jueves 14 y viernes 15 de noviembre, reunirá en Madrid a los líderes más destacados del sector para debatir sobre los principales retos y oportunidades en la sanidad española. Organizado por
Redacción Médica con el auspicio de la Sociedad Española de Directivos de la Salud (
Sedisa), el evento tendrá lugar en el Exe Convention Plaza Madrid y promete ser
una cita clave para el presente y futuro de la gestión sanitaria en nuestro país.
Durante dos jornadas que finalmente se celebrarán en Madrid ante el terrible impacto de la DANA en Valencia, ciudad que iba a ser sede de la cita, una
notable representación de directivos, gerentes y expertos del ámbito sanitario participarán en sesiones que abordarán
temas cruciales como la colaboración público-privada, la inteligencia artificial en la gestión hospitalaria, y los nuevos modelos laborales en el sector. El encuentro, que cuenta con la colaboración de
Air Liquide Healthcare, Cardiva, General Electric Healthcare y MBA Surgical Empowerment, presentará por tanto diversas mesas redondas a cargo de
reconocidos profesionales, que pondrán sobre la mesa propuestas innovadoras y soluciones a los desafíos actuales de la sanidad.
Tras la inauguración, a cargo de José Soto Bonel, presidente de Sedisa, y Ricardo López Garzón, director general de Sanitaria 2000, empresa editora de
Redacción Médica; arrancarán las actividades. Se debatirá sobre la importancia de la
colaboración público-privada en el sistema sanitario y cómo los nuevos modelos pueden mejorar la relación entre ambos sectores. También se explorará la nueva estrategia de cuidados y el papel transformador de
las competencias enfermeras, un tema especialmente relevante ante el déficit de profesionales médicos.
Innovación tecnológica y profesionalización de la gestión sanitaria
La
integración de la inteligencia artificial (IA) en la gestión sanitaria también tendrá su espacio, pues se discutirán las estrategias necesarias para adoptar esta tecnología y los cambios estructurales que requiere su implementación.
El programa incluye además debates sobre la
profesionalización de los puestos directivos en la gestión sanitaria y la
reducción de las listas de espera, uno de los desafíos más acuciantes para los hospitales y centros de salud. Así, se analizarán las necesidades reales de las organizaciones sanitarias y las estrategias que pueden aplicarse para optimizar recursos y mejorar la calidad del servicio.
Otra discusión relevante girará en torno al modelo actual de guardias de 24 horas, planteando el reto que supondrá adoptar de adoptar una
jornada máxima de 17 horas, como anunció la ministra de Sanidad, Mónica García. Los ponentes evaluarán la viabilidad de este cambio y si el sistema sanitario nacional está preparado para llevarlo a cabo.
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