Los hospitales de la
sanidad pública española necesitan más de 72.000 enfermeras y enfermeros para equipararnos, al menos, a la
media de los países de nuestro entorno, y acabar con la sobrecarga de trabajo que sufren estos profesionales y que pone en serio riesgo la
seguridad del paciente.
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El estudio señala que las enfermeras sufren un exceso de carga de trabajo
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En el estudio de Satse
“Análisis de la situación de los enfermeros, enfermeras, matronas y fisioterapeutas en los centros sanitarios del país”, realizado por un grupo de profesionales y expertos del sector sanitario, se concluye que en
España se necesitan, como mínimo, 87.890 enfermeras y enfermeros en el sistema sanitario público, de los que 72.376 corresponden a la
Atención Especializada.
Además de en la falta de profesionales, el estudio pone el acento en que las enfermeras y enfermeros que trabajan en los hospitales de nuestro país sufren un exceso de cargas de trabajo que repercute negativamente en la atención al paciente y también en la seguridad y salud de los
propios profesionales.
Análisis
Tras realizar un detallado análisis de las plantillas existentes en los diferentes servicios de salud, el estudio constata que un enfermero o
enfermera tiene a su cargo cada día a más de 15 pacientes hospitalizados y hasta 5 pacientes si se trata de una unidad de cuidados intensivos.
Esta media aumenta hasta más de 20 pacientes en algunos centros, turnos y días.
Una situación que dista mucho de lo que acreditan diferentes estudios cientificos nacionales e internacionales que afirman que la ratio segura y adecuada es de 6-8 pacientes por cada enfermera o enfermero como máximo, ya que si se aumenta esta ratio los riesgos y complicaciones para el paciente también lo hacen.
Así, cuando la ratio
se sitúa en torno a 10 pacientes por enfermera, el riesgo de mortalidad puede aumentar 1,37 veces en comparación con una asignación menor de pacientes por cada enfermera. Por contra, por cada incremento de un 10 por ciento en el número de enfermeras en unidades de hospitalización general, disminuye en un 7 por ciento la probabilidad de que muera un paciente hospitalizado.
Condiciones de la Atención Especializada
Satse recalca que esta escasez de profesionales se suma a las difíciles condiciones laborales que tienen las enfermeras y enfermeros de Atención Especializada, como el trabajo a turnos y nocturno o en fines de semana y festivos, la rotación por unidades y servicios o la falta de sustituciones, entre otras, mientras que su salario base es de unos 1.000 euros al mes.
Son profesionales, recuerda el Sindicato, que, en su día a día, tienen que atender a pacientes con todo tipo de patologías y necesidades de cuidados y atención, lo que requiere de ellos una
“sobrecapacidad” de adaptación a un entorno laboral muy complejo y cambiante.
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