El Ministro de Política Territorial y Función Pública, Miquel Iceta, ha asegurado que uno de los objetivos del Gobierno es "recuperar las plantillas existentes en tres años". Además, el ministro socialista ha incidido en que, si una administración en tres años no cubre con carácter fijo una plaza estructural, esta la perdería. "Es un estímulo a que todas las administraciones cumplan con su obligación”, ha añadido.
Así lo ha asegurado en una rueda de prensa conjunta con la vicepresidenta segunda y ministra de Asuntos Económicos y Transformación Digital, Nadia Calviño, en la que han explicado las iniciativas de digitalización del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia y, en particular, el componente 11 de digitalización de las Administraciones Públicas.
“Vamos a hacer una tasa de reposición que permita recuperar en tres años no solo las plantillas existente, sino también estabilizar a aquellos trabajadores públicos que están ejerciendo funciones estructurales desde hace demasiado tiempo con un empleo temporal no fijo”, ha destacado el ministro socialista.
Iceta se ha referido a la posibilidad de sancionar a aquellas administraciones que incumplan con los compromisos establecidos por el Gobierno y ha señalado que se va a reformar el artículo 10 del Estatuto Básico del Empleado Público. “Si una administración en tres años no cubre con carácter una plaza estructural la perdería. Es un estímulo a que todas las administraciones cumplan con su obligación”, ha incidido.
Asimismo, Miquel Iceta ha matizado que se trata de una “tasa de reposición flexible”, ya que hay administraciones que no pudieron cubrir esas plazas “porque un Gobierno decidió que la tasa de reposición fuera cero durante cuatro o cinco años consecutivos”.
Iceta ha agradecido el esfuerzo de las distintas administraciones por facilitar al Gobierno “tener una radiografía de qué está pasando”. “Se tiende a generalizar y generalizar es uno de los caminos más rápidos para equivocarse”, ha expresado, destacando que, con este Plan de Recuperación, “habrá un antes y un después en la Administración Pública en España”.
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