La
Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, ratificará mañana con el M
inisterio de Política Territorial y Función Pública, el acuerdo para desarrollar los procesos de
estabilización de empleo temporal en la
Administración General del Estado y que afecta a cerca de 6.600 plazas.
Las plazas que se ratificarán mañana se desglosan de la siguiente manera: 638 para personal estatutario; 1.774 para personal funcionario; 2963 para personal laboral y 1.208 para personal indefinido no fijo por sentencia.
Estas plazas se encuentran en todos los ámbitos de la Administración General del Estado y permitirán
combatir la precariedad en el empleo especialmente en los organismos de mayor tasa de temporalidad, como son el
Servicio Público de Empleo Estatal –temporalidad del 17 por ciento), así como los centros de investigación estatal como el
CSIC, el
Carlos III y los
Organismos Públicos de Investigación.
Concurso-oposición
El sistema de acceso a estas plazas será de
concurso-oposición, dando oportunidad a aquellas personas que han venido desempeñando sus funciones en estas plazas a poder participar reconociendo su antigüedad, experiencia y formación en el puesto, respetando los principios de
igualdad, mérito y capacidad que deben regir este tipo de procedimientos.
El acuerdo -que se ratificará por la Mesa General de la AGE, junto al resto de los sindicatos-, supone la definitiva puesta en marcha de este proceso, que lleva un
retraso de hasta 3 años, como consecuencia de la reciente parálisis política por los últimos gobiernos en funciones.
Este retraso afecta también al resto de procesos de estabilización y en general a todas las ofertas de empleo público, tanto en la
Administración General del Estado, como en las diferentes comunidades autónomas, por lo que CSIF considera prioritario darles un impulso ante la situación de envejecimiento de las plantillas (en los próximos 10 años se van a jubilar 905.000 personas).
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