La
Justicia ha determinado que el Servicio de Salud de Castilla y León (Sacyl) debe permitir el
acceso a la carrera profesional a los profesionales de todas las categorías sanitarias del Servicio y en todas las situaciones contractuales, teniendo en cuenta que se valorará la experiencia laboral de todo el personal.
Hasta la fecha, las convocatorias de carrera profesional del Sacyl no contemplaban la
inclusión en el mismo del personal no fijo. Por ello, tras esta sentencia, el Servicio deberá abrir nuevos plazos para que todos aquellos sanitarios que quieran puedan optar al reconocimiento de este derecho.
Todo ello se ha producido tras una demanda presentada por Comisiones Obreras (CCOO) en la que pedía el
reconocimiento de la carrera profesional para todos los profesionales del Sacyl, fueran o no fijos y estuvieran en cualquier tipo de situación.
Demanda de CCOO
Desde CCOO han asegurado que: "La carrera profesional del personal estatutario de Sacyl
solo duró un año. La Consejería de Sanidad decidió congelar desde 2010 las sucesivas convocatorias. Parece que lo hizo ejerciendo de profeta o de adivino, pues se apoya en el decreto de 2012 de medidas para la racionalización del gasto público".
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