Huelga de médicos, en directo: Sanidad convoca al comité de huelga
El primer día contra el borrador del Estatuto Marco ha sido secundado por más del 80% de los médicos, según CESM
09 dic 2025. 00.00H
POR
Adrián Mateos
POR
| SANDRA MARTÍN
Tras una primera jornada de huelga médica con un seguimiento entre el 85% y 90%, según las cifras de sindicatos, arranca un segundo día de reivindicaciones contra el nuevo redactado del Estatuto Marco, convocado por Confederación Estatal de Sindicatos Médicos (CESM) y el Sindicato Médico Andaluz (SMA).
Mientras que ayer se celebraban concentraciones en diferentes zonas y frente al Ministerio de Sanidad en Madrid, hoy es el turno de otras comunidades en las que se celebrarán diferentes manifestaciones. Así, los médicos de varias ciudades de Andalucía, Castilla La-Mancha, Aragón, Murcia y Asturias saldrán a la calle a reivindicar sus derechos y pedir las mejoras de sus condiciones laborales.
El Ministerio de Sanidad ha convocado al comité de huelga, formado por CESM y SMA, a una reunión que tendrá lugar este mismo jueves a las 11.00 horas. "Ante esta nueva llamada, que las organizaciones sindicales atribuyen al elevado seguimiento de las dos primeras jornadas de huelga estos días 9 y 10 de diciembre, el Comité de Huelga confía en que se pueda imponer la voluntad de diálogo por ambas partes",
Mientras que ayer se celebraban concentraciones en diferentes zonas y frente al Ministerio de Sanidad en Madrid, hoy es el turno de otras comunidades en las que se celebrarán diferentes manifestaciones. Así, los médicos de varias ciudades de Andalucía, Castilla La-Mancha, Aragón, Murcia y Asturias saldrán a la calle a reivindicar sus derechos y pedir las mejoras de sus condiciones laborales.
El Ministerio de Sanidad ha convocado al comité de huelga, formado por CESM y SMA, a una reunión que tendrá lugar este mismo jueves a las 11.00 horas. "Ante esta nueva llamada, que las organizaciones sindicales atribuyen al elevado seguimiento de las dos primeras jornadas de huelga estos días 9 y 10 de diciembre, el Comité de Huelga confía en que se pueda imponer la voluntad de diálogo por ambas partes",
21:00 H
Fin del primer día de huelga médica
Concluida la primera jornada de huelga médica, las protestas continuarán mañana en numerosos puntos del país. La Confederación Española de Sindicatos Médicos (CESM) y el Sindicato Médico Andaluz (SMA) han lanzado un tercer llamamiento nacional a médicos y facultativos, tras las movilizaciones de junio y octubre, aunque han dejado en manos de cada organización autonómica la programación de las acciones que considere más oportunas.
Para este 10 de diciembre, CESM ha convocado concentraciones en distintos territorios: en Asturias, a las 12:00 horas en el Hospital de Cabueñes; en Murcia, a las 9:00 horas frente a la Consejería de Salud; en Zaragoza, a las 12:00 horas en la Plaza de la Convivencia; en Teruel, a las 11:00 horas en el Hospital San José; en Alcázar de San Juan y Tomelloso, a las 12:00 horas en la entrada principal del Hospital Mancha Centro; y en Andalucía, a las 11:30 horas en los centros hospitalarios de Sevilla, en la Subdelegación del Gobierno de Málaga y en los centros sanitarios de Almería, así como a las 11:00 horas en el Centro de Salud Casería de Montijo–Hospital de Traumatología de Granada.
En el caso de la capital, Amyts ha convocado una nueva concentración a las 10:00 frente a la puerta principal del edificio de Hospitalización del Hospital 12 de octubre.
Concluida la primera jornada de huelga médica, las protestas continuarán mañana en numerosos puntos del país. La Confederación Española de Sindicatos Médicos (CESM) y el Sindicato Médico Andaluz (SMA) han lanzado un tercer llamamiento nacional a médicos y facultativos, tras las movilizaciones de junio y octubre, aunque han dejado en manos de cada organización autonómica la programación de las acciones que considere más oportunas.
Para este 10 de diciembre, CESM ha convocado concentraciones en distintos territorios: en Asturias, a las 12:00 horas en el Hospital de Cabueñes; en Murcia, a las 9:00 horas frente a la Consejería de Salud; en Zaragoza, a las 12:00 horas en la Plaza de la Convivencia; en Teruel, a las 11:00 horas en el Hospital San José; en Alcázar de San Juan y Tomelloso, a las 12:00 horas en la entrada principal del Hospital Mancha Centro; y en Andalucía, a las 11:30 horas en los centros hospitalarios de Sevilla, en la Subdelegación del Gobierno de Málaga y en los centros sanitarios de Almería, así como a las 11:00 horas en el Centro de Salud Casería de Montijo–Hospital de Traumatología de Granada.
En el caso de la capital, Amyts ha convocado una nueva concentración a las 10:00 frente a la puerta principal del edificio de Hospitalización del Hospital 12 de octubre.
20:45 H
Así se ha vivido el primer día de la huelga médica
Aunque son muchos los que no han podido hacer seguimiento de la huelga de este lunes. Uno de ellos es Pablo Cereceda, cirujano en el Hospital de El Escorial, quien asegura que la jornada se está desarrollando sin altercados, más allá del enfado puntual de algún paciente contrariado por el hecho de que le hayan cancelado una cita. “Los servicios mínimos los cumplimos porque es nuestro deber y ya nos cuesta bastante hacer una huelga -apunta-. Pero hay determinadas cosas y situaciones que no son urgentes y no se atienden”
Lea aquí la crónica completa: Pedagogía, juventud y 'algún enfado' en la huelga por el Estatuto médico
Aunque son muchos los que no han podido hacer seguimiento de la huelga de este lunes. Uno de ellos es Pablo Cereceda, cirujano en el Hospital de El Escorial, quien asegura que la jornada se está desarrollando sin altercados, más allá del enfado puntual de algún paciente contrariado por el hecho de que le hayan cancelado una cita. “Los servicios mínimos los cumplimos porque es nuestro deber y ya nos cuesta bastante hacer una huelga -apunta-. Pero hay determinadas cosas y situaciones que no son urgentes y no se atienden”
Lea aquí la crónica completa: Pedagogía, juventud y 'algún enfado' en la huelga por el Estatuto médico
20:15 H
Qué incluye el borrador del nuevo Estatuto Marco
El Ministerio de Sanidad defiende que el borrador del nuevo Estatuto Marco ha alcanzado el “máximo desarrollo dentro de los márgenes de una ley básica estatal” y recoge importantes mejoras para el personal sanitario. Entre ellas, se incluyen la estabilidad laboral mediante OPEs obligatorias cada dos años, con plazos máximos de resolución, digitalización de méritos y trámites, y límites a los nombramientos de interinidad. Se garantiza movilidad real con un concurso de traslados anual y abierto, evitando décadas sin traslados.
Se establecen límites estrictos a la sobrecarga laboral: la jornada máxima semanal se reduce a 45 horas, por debajo del límite europeo, y se introduce la figura de carga horaria excesiva, que activa medidas correctoras inmediatas. El modelo de guardias se transforma: pasan de 24 a 17 horas, con descansos previos y posteriores que no generan deuda horaria, límites al número de guardias semanales y ampliación de la protección ante turnos penosos, incluyendo supuestos de enfermedad, embarazo o cuidado de menores, y exención para mayores de 55 años.
Por otro lado, se refuerza la conciliación como derecho del personal, con flexibilidad horaria, planificación anticipada de jornadas y planes de igualdad. Se mejora también el descanso laboral, con pausas como tiempo efectivo y compensación obligatoria de libranzas. Las plantillas deberán ajustarse para evitar sobrecarga, mientras que la clasificación profesional se reordena bajo niveles MECU/MECES, sin pérdida salarial ni cambios en funciones.
Asimismo, se refuerza la vigilancia de la salud, se reconoce la formación, docencia e investigación, y se impulsa la negociación colectiva con nuevas materias, como el registro del tiempo de trabajo y el solape entre turnos. Finalmente, se otorga mayor seguridad jurídica ante situaciones excepcionales y un marco para solicitar coeficientes reductores de jubilación por trabajos penosos.
El Ministerio de Sanidad defiende que el borrador del nuevo Estatuto Marco ha alcanzado el “máximo desarrollo dentro de los márgenes de una ley básica estatal” y recoge importantes mejoras para el personal sanitario. Entre ellas, se incluyen la estabilidad laboral mediante OPEs obligatorias cada dos años, con plazos máximos de resolución, digitalización de méritos y trámites, y límites a los nombramientos de interinidad. Se garantiza movilidad real con un concurso de traslados anual y abierto, evitando décadas sin traslados.
Se establecen límites estrictos a la sobrecarga laboral: la jornada máxima semanal se reduce a 45 horas, por debajo del límite europeo, y se introduce la figura de carga horaria excesiva, que activa medidas correctoras inmediatas. El modelo de guardias se transforma: pasan de 24 a 17 horas, con descansos previos y posteriores que no generan deuda horaria, límites al número de guardias semanales y ampliación de la protección ante turnos penosos, incluyendo supuestos de enfermedad, embarazo o cuidado de menores, y exención para mayores de 55 años.
Por otro lado, se refuerza la conciliación como derecho del personal, con flexibilidad horaria, planificación anticipada de jornadas y planes de igualdad. Se mejora también el descanso laboral, con pausas como tiempo efectivo y compensación obligatoria de libranzas. Las plantillas deberán ajustarse para evitar sobrecarga, mientras que la clasificación profesional se reordena bajo niveles MECU/MECES, sin pérdida salarial ni cambios en funciones.
Asimismo, se refuerza la vigilancia de la salud, se reconoce la formación, docencia e investigación, y se impulsa la negociación colectiva con nuevas materias, como el registro del tiempo de trabajo y el solape entre turnos. Finalmente, se otorga mayor seguridad jurídica ante situaciones excepcionales y un marco para solicitar coeficientes reductores de jubilación por trabajos penosos.
Lo del Estatuto Marco. Para quien quiera estudiarse el último borrador dialogado y redactado a siete manos con sindicatos, comité de huelga y CCAA. Todas las mejoras negro sobre blanco. Todas las reivindicaciones que son de nuestra competencia: reducción de las jornadas, límites…
— Mónica García (@Monica_Garcia_G) December 4, 2025
19:45 H
Seguimiento de la huelga médica en Cataluña
La huelga de médicos y facultativos convocada por los Sindicatos Médicos de Cataluña y la Confederación Española de Sindicatos Médicos ha registrado un seguimiento moderado durante la jornada de hoy, según los datos provisionales del Departamento de Salud de Cataluña. Durante la mañana, la participación de los profesionales de los centros del Siscat alcanzó el 7,2 por ciento, mientras que por la tarde se situó ligeramente por debajo, con un 5,9 por ciento. El Departamento de Salud continúa monitorizando la situación para evaluar el impacto global sobre la actividad sanitaria.
La huelga de médicos y facultativos convocada por los Sindicatos Médicos de Cataluña y la Confederación Española de Sindicatos Médicos ha registrado un seguimiento moderado durante la jornada de hoy, según los datos provisionales del Departamento de Salud de Cataluña. Durante la mañana, la participación de los profesionales de los centros del Siscat alcanzó el 7,2 por ciento, mientras que por la tarde se situó ligeramente por debajo, con un 5,9 por ciento. El Departamento de Salud continúa monitorizando la situación para evaluar el impacto global sobre la actividad sanitaria.
19:15 H
El apoyo sanitario a la huelga se ‘nubla’ en Galicia en el turno de tarde
Según ha confirmado la Xunta de Galicia, el seguimiento de la huelga sanitaria convocada contra el Estatuto Marco alcanzó en el turno de tarde el 4,57 por ciento en los centros sanitarios de la comunidad. En los siete grandes hospitales del Sergas, la participación se situó en el 3,95 por ciento.
En los hospitales comarcales, el seguimiento se redujo al 2,42 por ciento. En conjunto, la actividad hospitalaria registró una participación del 3,69 por ciento. Por su parte, en la Atención Primaria, la participación alcanzó el 5,82 por ciento.
Según ha confirmado la Xunta de Galicia, el seguimiento de la huelga sanitaria convocada contra el Estatuto Marco alcanzó en el turno de tarde el 4,57 por ciento en los centros sanitarios de la comunidad. En los siete grandes hospitales del Sergas, la participación se situó en el 3,95 por ciento.
En los hospitales comarcales, el seguimiento se redujo al 2,42 por ciento. En conjunto, la actividad hospitalaria registró una participación del 3,69 por ciento. Por su parte, en la Atención Primaria, la participación alcanzó el 5,82 por ciento.
18:45 H
Tercera huelga médica de 2025
Con las movilizaciones de esta semana, ya son tres las huelgas médicas convocadas en los últimos seis meses. Esta tercera jornada recoge el testigo de los paros de junio y octubre y vuelve a poner el acento en la necesidad de mejorar las condiciones laborales del personal médico a través de un Estatuto propio. Además, los representantes del sector advierten de que, si Sanidad no atiende sus reivindicaciones, habrá una cuarta huelga los días 14 y 15 de enero.
Con las movilizaciones de esta semana, ya son tres las huelgas médicas convocadas en los últimos seis meses. Esta tercera jornada recoge el testigo de los paros de junio y octubre y vuelve a poner el acento en la necesidad de mejorar las condiciones laborales del personal médico a través de un Estatuto propio. Además, los representantes del sector advierten de que, si Sanidad no atiende sus reivindicaciones, habrá una cuarta huelga los días 14 y 15 de enero.
18:15 H
¿Qué opinan el resto de sanitarios sobre la huelga médica?
Los sindicatos pertenecientes al Ámbito de Negociació -CSIF, Satse, CIG-Saúde, UGT y CCOO-tampoco están conformes con las propuestas del Ministerio de Sanidad. No obstante, rechazan la idea de un Estatuto Médico propio. Tanto es así que, en una reciente rueda de prensa, las centrales sindicales anunciaron una “huelga indefinida” para “todo el personal del Sistema Nacional de Salud” en protesta por la “parálisis” del Ministerio para acordar un “Estatuto Marco útil y beneficioso para todos los trabajadores”. Sin embargo, insistieron en que cualquier avance debía hacerse “sin privilegios entre colectivos profesionales”.
Huelga indefinida contra el Estatuto Marco en el SNS desde el 27 de enero, informa Adrian Mateos
Los sindicatos pertenecientes al Ámbito de Negociació -CSIF, Satse, CIG-Saúde, UGT y CCOO-tampoco están conformes con las propuestas del Ministerio de Sanidad. No obstante, rechazan la idea de un Estatuto Médico propio. Tanto es así que, en una reciente rueda de prensa, las centrales sindicales anunciaron una “huelga indefinida” para “todo el personal del Sistema Nacional de Salud” en protesta por la “parálisis” del Ministerio para acordar un “Estatuto Marco útil y beneficioso para todos los trabajadores”. Sin embargo, insistieron en que cualquier avance debía hacerse “sin privilegios entre colectivos profesionales”.
Huelga indefinida contra el Estatuto Marco en el SNS desde el 27 de enero, informa Adrian Mateos
17:45 H
Qué pueden y qué no pueden hacer los médicos en servicios mínimos durante la huelga
Durante la huelga médica, el cumplimiento de los servicios mínimos se convierte en una pieza clave para garantizar la atención urgente e inaplazable. Según las directrices comunicadas a los profesionales, estos servicios aseguran la asistencia esencial, aunque no permiten mantener la actividad habitual de los centros sanitarios.
Los facultativos designados como servicios mínimos están obligados a cumplir esa asignación. Esto incluye asegurar la continuidad de tratamientos y cuidados críticos ya iniciados, como diálisis, oncología, cuidados intensivos o urgencias, siempre dentro del marco de actividades estrictamente recogidas como mínimas. Estar de huelga no exime de responsabilidad clínica: quienes trabajan en servicios mínimos deben atender a los pacientes asignados con profesionalidad, sin extender la jornada ni asumir cargas adicionales.
En paralelo, los médicos con servicios mínimos no deben reemplazar a compañeros que sí están secundando la huelga. El objetivo es no actuar como “escudo” que permita mantener una falsa normalidad asistencial. Tampoco deben asumir tareas administrativas, docentes o de gestión que no sean imprescindibles para garantizar la asistencia mínima establecida.
La jornada laboral no puede ampliarse por motivo de la huelga. Si la actividad asignada no puede completarse dentro del horario, debe comunicarse a la jefatura para que determine cómo proceder. En todo caso, los facultativos deben evitar decisiones clínicas arriesgadas o actuaciones que comprometan la seguridad del paciente ante la falta de recursos. Los Médicos Internos Residentes (MIR) también pueden ser incluidos en los servicios mínimos. Y, paradójicamente, en muchos centros, la presencia de profesionales en días no festivos de Navidad será incluso inferior a la fijada en esta resolución.
Claves sindicales para la huelga médica. De cirugías oncológicas al rol del MIR, informa Adrian Mateos
Durante la huelga médica, el cumplimiento de los servicios mínimos se convierte en una pieza clave para garantizar la atención urgente e inaplazable. Según las directrices comunicadas a los profesionales, estos servicios aseguran la asistencia esencial, aunque no permiten mantener la actividad habitual de los centros sanitarios.
Los facultativos designados como servicios mínimos están obligados a cumplir esa asignación. Esto incluye asegurar la continuidad de tratamientos y cuidados críticos ya iniciados, como diálisis, oncología, cuidados intensivos o urgencias, siempre dentro del marco de actividades estrictamente recogidas como mínimas. Estar de huelga no exime de responsabilidad clínica: quienes trabajan en servicios mínimos deben atender a los pacientes asignados con profesionalidad, sin extender la jornada ni asumir cargas adicionales.
En paralelo, los médicos con servicios mínimos no deben reemplazar a compañeros que sí están secundando la huelga. El objetivo es no actuar como “escudo” que permita mantener una falsa normalidad asistencial. Tampoco deben asumir tareas administrativas, docentes o de gestión que no sean imprescindibles para garantizar la asistencia mínima establecida.
La jornada laboral no puede ampliarse por motivo de la huelga. Si la actividad asignada no puede completarse dentro del horario, debe comunicarse a la jefatura para que determine cómo proceder. En todo caso, los facultativos deben evitar decisiones clínicas arriesgadas o actuaciones que comprometan la seguridad del paciente ante la falta de recursos. Los Médicos Internos Residentes (MIR) también pueden ser incluidos en los servicios mínimos. Y, paradójicamente, en muchos centros, la presencia de profesionales en días no festivos de Navidad será incluso inferior a la fijada en esta resolución.
Claves sindicales para la huelga médica. De cirugías oncológicas al rol del MIR, informa Adrian Mateos
17:15 H
El COMT apoya la huelga médica
El Colegio Oficial de Médicos de Toledo (COMT) se ha sumado este martes a la huelga nacional de facultativos convocada por CESM y respaldada por Simefyr. Según los datos del propio colectivo, alrededor del 35 por ciento de los médicos de Castilla-La Mancha están secundando la protesta, con un especial seguimiento en Atención Primaria. El presidente del COMT, Raúl Calvo, destaca el amplio respaldo de los profesionales pese a la duración de la convocatoria. “Nuestra situación lo merece; llevamos años reclamando un Estatuto Médico propio y condiciones laborales dignas, con los mismos derechos que cualquier otro trabajador”.
Entre las principales reivindicaciones, el COMT subraya la recuperación de la Carrera Profesional, paralizada desde hace 12 años en Castilla-La Mancha. Por su parte, la secretaria general del colegio, Eva García Camacho, insiste en la eliminación de las guardias de 24 horas o, al menos, en dotarlas de carácter voluntario, denunciando que “la hora de guardia se paga peor que la hora ordinaria”. A ello se suma la reclamación de que estas horas coticen a efectos de jubilación y el reconocimiento de la profesión médica como actividad de riesgo para permitir el acceso a la jubilación anticipada.
El Colegio Oficial de Médicos de Toledo (COMT) se ha sumado este martes a la huelga nacional de facultativos convocada por CESM y respaldada por Simefyr. Según los datos del propio colectivo, alrededor del 35 por ciento de los médicos de Castilla-La Mancha están secundando la protesta, con un especial seguimiento en Atención Primaria. El presidente del COMT, Raúl Calvo, destaca el amplio respaldo de los profesionales pese a la duración de la convocatoria. “Nuestra situación lo merece; llevamos años reclamando un Estatuto Médico propio y condiciones laborales dignas, con los mismos derechos que cualquier otro trabajador”.
Entre las principales reivindicaciones, el COMT subraya la recuperación de la Carrera Profesional, paralizada desde hace 12 años en Castilla-La Mancha. Por su parte, la secretaria general del colegio, Eva García Camacho, insiste en la eliminación de las guardias de 24 horas o, al menos, en dotarlas de carácter voluntario, denunciando que “la hora de guardia se paga peor que la hora ordinaria”. A ello se suma la reclamación de que estas horas coticen a efectos de jubilación y el reconocimiento de la profesión médica como actividad de riesgo para permitir el acceso a la jubilación anticipada.
16:45 H
¿Qué pasará si el Ministerio no responde a la huelga médica?
Tras la concentración de esta mañana, Amyts ha instado al Ministerio de Sanidad a abrir una negociación para impulsar un Estatuto Médico y Facultativo que reconozca la realidad laboral de la profesión. Asimismo, el sindicato ha reclamado a la Consejería de Sanidad de Madrid la apertura urgente de una mesa de diálogo que permita frenar la fuga de talento y desbloquear las reformas que continúan paralizadas.
“Son cuatro días en los que podemos hacer concentraciones en los centros y mantener la movilización en redes”, ha señalado su secretaria general, Ángela Hernández. Además, ha advertido de que, si no se alcanza una solución y el Ministerio no responde, “la siguiente convocatoria de huelga será los días 14 y 15 de enero”.
Tras la concentración de esta mañana, Amyts ha instado al Ministerio de Sanidad a abrir una negociación para impulsar un Estatuto Médico y Facultativo que reconozca la realidad laboral de la profesión. Asimismo, el sindicato ha reclamado a la Consejería de Sanidad de Madrid la apertura urgente de una mesa de diálogo que permita frenar la fuga de talento y desbloquear las reformas que continúan paralizadas.
“Son cuatro días en los que podemos hacer concentraciones en los centros y mantener la movilización en redes”, ha señalado su secretaria general, Ángela Hernández. Además, ha advertido de que, si no se alcanza una solución y el Ministerio no responde, “la siguiente convocatoria de huelga será los días 14 y 15 de enero”.
16:15 H
El seguimiento de la huelga médica en Canarias alcanza el 18,5%
La Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias ha informado de que la huelga médica de este 9 de diciembre ha registrado un seguimiento del 18,53 por ciento entre los profesionales del Servicio Canario de la Salud (SCS), en el conjunto de la Atención Primaria y Hospitalaria.
De los 7.046 médicos convocados, 3.783 estaban afectados por la huelga, de los cuales 701 decidieron secundarla. Por áreas de salud, en Gran Canaria participaron 353 de 1.404 profesionales afectados, lo que supone un 25,14 por ciento; en Tenerife, 322 de 2.015, es decir, el 15,98 por ciento. En Lanzarote, el paro fue secundado por 31 de 121 médicos (25,62 por ciento), mientras que en Fuerteventura lo hicieron 17 de 276 (6,16 por ciento). La Palma registró un seguimiento del 4,84 por ciento con seis de 124 profesionales, La Gomera del 2,17 por ciento con uno de 46, y El Hierro alcanzó el 16,67 por ciento con un médico de los seis convocados.
Además, han asegurado que la jornada de esta mañana se ha desarrollado con 1.258 efectivos en servicios mínimos y, según la Consejería, sin incidencias destacables.
La Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias ha informado de que la huelga médica de este 9 de diciembre ha registrado un seguimiento del 18,53 por ciento entre los profesionales del Servicio Canario de la Salud (SCS), en el conjunto de la Atención Primaria y Hospitalaria.
De los 7.046 médicos convocados, 3.783 estaban afectados por la huelga, de los cuales 701 decidieron secundarla. Por áreas de salud, en Gran Canaria participaron 353 de 1.404 profesionales afectados, lo que supone un 25,14 por ciento; en Tenerife, 322 de 2.015, es decir, el 15,98 por ciento. En Lanzarote, el paro fue secundado por 31 de 121 médicos (25,62 por ciento), mientras que en Fuerteventura lo hicieron 17 de 276 (6,16 por ciento). La Palma registró un seguimiento del 4,84 por ciento con seis de 124 profesionales, La Gomera del 2,17 por ciento con uno de 46, y El Hierro alcanzó el 16,67 por ciento con un médico de los seis convocados.
Además, han asegurado que la jornada de esta mañana se ha desarrollado con 1.258 efectivos en servicios mínimos y, según la Consejería, sin incidencias destacables.
15:45 H
Huelga médica en Aragón: 180 cirugías suspendidas este martes
La huelga convocada por la Confederación Española de Sindicatos Médicos y apoyada por otras organizaciones ha tenido un impacto significativo en la actividad quirúrgica del Servicio Aragonés de Salud este martes, 9 de diciembre. Según los datos facilitados por el propio servicio, en la jornada de mañana se han suspendido 180 intervenciones programadas, mientras que se han realizado 162 operaciones, incluidas las urgencias.
El Gobierno regional ha activado los servicios mínimos para garantizar la atención esencial, priorizando urgencias y procedimientos críticos, al tiempo que advierte que algunas consultas y cirugías programadas serán reprogramadas en los próximos días. No obstante, cabe recordar que aún quedan tres jornadas completas de huelga.
La huelga convocada por la Confederación Española de Sindicatos Médicos y apoyada por otras organizaciones ha tenido un impacto significativo en la actividad quirúrgica del Servicio Aragonés de Salud este martes, 9 de diciembre. Según los datos facilitados por el propio servicio, en la jornada de mañana se han suspendido 180 intervenciones programadas, mientras que se han realizado 162 operaciones, incluidas las urgencias.
El Gobierno regional ha activado los servicios mínimos para garantizar la atención esencial, priorizando urgencias y procedimientos críticos, al tiempo que advierte que algunas consultas y cirugías programadas serán reprogramadas en los próximos días. No obstante, cabe recordar que aún quedan tres jornadas completas de huelga.
15:15 H
¿Qué mejoras quedan pendientes para los médicos?
El conflicto laboral de los médicos, aunque centrado en el Ministerio de Sanidad, también apunta a la Comunidad de Madrid, donde permanecen pendientes mejoras urgentes que el Gobierno regional podría y debería abordar. Según Amyts, aún quedan varias reivindicaciones sin resolver en la comunidad, entre ellas la implantación de un nuevo modelo de carrera profesional, abierto y permanente, que incluya formación especializada, méritos objetivos, quinto nivel y sistemas de homologación flexibles. Los facultativos reclaman respeto a la singularidad y responsabilidad de su desempeño, con diferenciación retributiva A1/A2 y mantenimiento de los requisitos de titulación y categoría, así como la posibilidad de jubilación anticipada con coeficientes reductores por penosidad y riesgos laborales.
Entre las demandas también se incluyen la subida del pago por guardias al 175 por ciento y la extensión de la autocobertura, asegurando voluntariedad y remuneración de la jornada complementaria, así como el abono del complemento transitorio por la pérdida de la paga extra de 2010. Además, se pide la creación de una Mesa de Concertación Médica y Facultativa, igualdad en la valoración de servicios en todos los centros, la equiparación del Hospital Gómez Ulla con Sermas en retribuciones y movilidad, mejoras retributivas para residentes y medidas específicas para odontología de Atención Primaria, como límites de cupos, dimensionamiento de agendas, recursos mínimos y mejoras salariales por productividad, turnos de tarde y sobrecarga.
El conflicto laboral de los médicos, aunque centrado en el Ministerio de Sanidad, también apunta a la Comunidad de Madrid, donde permanecen pendientes mejoras urgentes que el Gobierno regional podría y debería abordar. Según Amyts, aún quedan varias reivindicaciones sin resolver en la comunidad, entre ellas la implantación de un nuevo modelo de carrera profesional, abierto y permanente, que incluya formación especializada, méritos objetivos, quinto nivel y sistemas de homologación flexibles. Los facultativos reclaman respeto a la singularidad y responsabilidad de su desempeño, con diferenciación retributiva A1/A2 y mantenimiento de los requisitos de titulación y categoría, así como la posibilidad de jubilación anticipada con coeficientes reductores por penosidad y riesgos laborales.
Entre las demandas también se incluyen la subida del pago por guardias al 175 por ciento y la extensión de la autocobertura, asegurando voluntariedad y remuneración de la jornada complementaria, así como el abono del complemento transitorio por la pérdida de la paga extra de 2010. Además, se pide la creación de una Mesa de Concertación Médica y Facultativa, igualdad en la valoración de servicios en todos los centros, la equiparación del Hospital Gómez Ulla con Sermas en retribuciones y movilidad, mejoras retributivas para residentes y medidas específicas para odontología de Atención Primaria, como límites de cupos, dimensionamiento de agendas, recursos mínimos y mejoras salariales por productividad, turnos de tarde y sobrecarga.
14:45 H
Castilla-La Mancha constituye un Comité de Seguimiento ante la huelga
La Consejería de Sanidad de Castilla-La Mancha ha constituido un Comité de Seguimiento coincidiendo con el inicio de la huelga médica. El órgano, integrado por el Consejo de Dirección del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM), tiene como objetivo monitorizar el desarrollo de la convocatoria y garantizar el cumplimiento de los servicios mínimos, asegurando la continuidad asistencial y el derecho de huelga de los profesionales.
El Comité supervisará en tiempo real la actividad de todos los centros sanitarios de la región durante los cuatro días de huelga consecutivos, que se extienden entre dos fines de semana, y adoptará medidas para prevenir situaciones que puedan comprometer la evolución clínica de los pacientes o generar tensiones asistenciales. La prolongada ausencia de actividad ordinaria en algunos centros, que podría alcanzar hasta nueve días teóricos sin funcionamiento habitual, exige vigilancia especial.
La resolución de servicios mínimos contempla garantizar la atención sanitaria inaplazable, evitar la saturación derivada de la falta de rotación asistencial y asegurar que la ciudadanía reciba cuidados esenciales, aunque se prevea un incremento en los tiempos de espera. Por su parte, ell Sescam ha emitido un mensaje de tranquilidad, asegurando que los servicios críticos funcionarán con normalidad y que todas las consultas, pruebas o procedimientos aplazados serán reprogramados lo antes posible, con comunicación directa a los pacientes afectados. El Comité permanecerá activo durante toda la huelga y la Consejería de Sanidad informará de manera continua a ciudadanos y profesionales, garantizando transparencia, seguridad y normalidad en la prestación de los servicios esenciales.
La Consejería de Sanidad de Castilla-La Mancha ha constituido un Comité de Seguimiento coincidiendo con el inicio de la huelga médica. El órgano, integrado por el Consejo de Dirección del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM), tiene como objetivo monitorizar el desarrollo de la convocatoria y garantizar el cumplimiento de los servicios mínimos, asegurando la continuidad asistencial y el derecho de huelga de los profesionales.
El Comité supervisará en tiempo real la actividad de todos los centros sanitarios de la región durante los cuatro días de huelga consecutivos, que se extienden entre dos fines de semana, y adoptará medidas para prevenir situaciones que puedan comprometer la evolución clínica de los pacientes o generar tensiones asistenciales. La prolongada ausencia de actividad ordinaria en algunos centros, que podría alcanzar hasta nueve días teóricos sin funcionamiento habitual, exige vigilancia especial.
La resolución de servicios mínimos contempla garantizar la atención sanitaria inaplazable, evitar la saturación derivada de la falta de rotación asistencial y asegurar que la ciudadanía reciba cuidados esenciales, aunque se prevea un incremento en los tiempos de espera. Por su parte, ell Sescam ha emitido un mensaje de tranquilidad, asegurando que los servicios críticos funcionarán con normalidad y que todas las consultas, pruebas o procedimientos aplazados serán reprogramados lo antes posible, con comunicación directa a los pacientes afectados. El Comité permanecerá activo durante toda la huelga y la Consejería de Sanidad informará de manera continua a ciudadanos y profesionales, garantizando transparencia, seguridad y normalidad en la prestación de los servicios esenciales.
14:18 H
Mónica García reacciona a la huelga médica
La ministra de Sanidad, Mónica García, ha comparecido este martes tras el Consejo de Ministros para referirse a la huelga médica. García ha manifestado un “máximo respeto a las reivindicaciones” de los profesionales. No obstante, ha defendido que se han celebrado más de 60 reuniones para reformar el Estatuto Marco: 40 con sindicatos del sector, incluida la organización convocante de la huelga, 14 con comunidades autónomas y una con el Foro Marco. “Nadie puede decir que no hayamos escuchado todas y cada una de las reivindicaciones que entran dentro del ámbito competencial del Ministerio de Sanidad y del Estatuto Marco”, ha subrayado.
La ministra ha reiterado que algunas demandas exceden sus competencias. “Son las comunidades autónomas las que gestionan las retribuciones, las plantillas y los recursos”, ha explicado. “No se le puede pedir al Ministerio que invada competencias ni otras leyes, como las presupuestarias”, ha remarcado. Asimismo, ha apuntado que la jubilación ya está regulada en un real decreto de la Seguridad Social. García ha asegurado que el ministerio seguirá trabajando para sacar adelante un nuevo Estatuto Marco, que considera “más importante que nunca”. “El riesgo si no se aprueba este texto es continuar con el estatuto de 2003, con 23 años de retraso, que no contempla reducción de guardias, ni límites de horas, ni límites semanales”, ha concluido.
La ministra de Sanidad, Mónica García, ha comparecido este martes tras el Consejo de Ministros para referirse a la huelga médica. García ha manifestado un “máximo respeto a las reivindicaciones” de los profesionales. No obstante, ha defendido que se han celebrado más de 60 reuniones para reformar el Estatuto Marco: 40 con sindicatos del sector, incluida la organización convocante de la huelga, 14 con comunidades autónomas y una con el Foro Marco. “Nadie puede decir que no hayamos escuchado todas y cada una de las reivindicaciones que entran dentro del ámbito competencial del Ministerio de Sanidad y del Estatuto Marco”, ha subrayado.
La ministra ha reiterado que algunas demandas exceden sus competencias. “Son las comunidades autónomas las que gestionan las retribuciones, las plantillas y los recursos”, ha explicado. “No se le puede pedir al Ministerio que invada competencias ni otras leyes, como las presupuestarias”, ha remarcado. Asimismo, ha apuntado que la jubilación ya está regulada en un real decreto de la Seguridad Social. García ha asegurado que el ministerio seguirá trabajando para sacar adelante un nuevo Estatuto Marco, que considera “más importante que nunca”. “El riesgo si no se aprueba este texto es continuar con el estatuto de 2003, con 23 años de retraso, que no contempla reducción de guardias, ni límites de horas, ni límites semanales”, ha concluido.
14:15 H
El Govern se abre al diálogo con el colectivo médico
La consellera de Territori, Habitatge i Transició Ecològica y portavoz del Govern de Catalunya, Sílvia Paneque, ha señalado que, “más allá del motivo original de la huelga, se incluyen reivindicaciones que, desde el Govern, entendemos que ya se han tratado y acordado en los espacios de negociación de los convenios”. No obstante, ha subrayado que, ante las demandas de mayor retribución, el Departament y el Govern “no solo respetan el derecho a la huelga, como no puede ser de otra manera, sino que también escucharán las reivindicaciones que se planteen”.
Paneque ha defendido el sistema público de salud en Cataluña, “un modelo con máximas garantías que contrasta con otras comunidades autónomas, donde prima lo privado frente a lo público”. La portavoz ha reafirmado el compromiso del Govern con el sector público y ha asegurado que las condiciones laborales de los profesionales sanitarios son una prioridad. “Escucharemos estas demandas y analizaremos si algunas de ellas pueden ser atendidas, aunque la convocatoria inicial de la huelga tuviera otro objeto”, ha aseverado.
La consellera de Territori, Habitatge i Transició Ecològica y portavoz del Govern de Catalunya, Sílvia Paneque, ha señalado que, “más allá del motivo original de la huelga, se incluyen reivindicaciones que, desde el Govern, entendemos que ya se han tratado y acordado en los espacios de negociación de los convenios”. No obstante, ha subrayado que, ante las demandas de mayor retribución, el Departament y el Govern “no solo respetan el derecho a la huelga, como no puede ser de otra manera, sino que también escucharán las reivindicaciones que se planteen”.
Paneque ha defendido el sistema público de salud en Cataluña, “un modelo con máximas garantías que contrasta con otras comunidades autónomas, donde prima lo privado frente a lo público”. La portavoz ha reafirmado el compromiso del Govern con el sector público y ha asegurado que las condiciones laborales de los profesionales sanitarios son una prioridad. “Escucharemos estas demandas y analizaremos si algunas de ellas pueden ser atendidas, aunque la convocatoria inicial de la huelga tuviera otro objeto”, ha aseverado.
13:50 H
Segumiento de la huelga médica en Aragón
El seguimiento de la huelga médica convocada este martes 9 de diciembre en el Servicio Aragonés de Salud ha alcanzado un 15,66 por ciento durante la jornada de mañana, con 560 de los 3.575 efectivos reales participando en la protesta. Por provincias, Huesca registró un 5,74 por ciento de seguimiento, con 30 de 523 profesionales; Teruel, un 8,96 por ciento, con 36 de 402; y Zaragoza, la más numerosa, alcanzó un 18,60 %, con 493 de 2.650 facultativos en huelga. La suma de trabajadores en protesta por provincias asciende a 559, a los que hay que añadir un liberado sindical del 061 Aragón, incluido como trabajador en huelga pese a que no figura como efectivo real, dado que los servicios mínimos en el 061 son del cien por cien.
El seguimiento de la huelga médica convocada este martes 9 de diciembre en el Servicio Aragonés de Salud ha alcanzado un 15,66 por ciento durante la jornada de mañana, con 560 de los 3.575 efectivos reales participando en la protesta. Por provincias, Huesca registró un 5,74 por ciento de seguimiento, con 30 de 523 profesionales; Teruel, un 8,96 por ciento, con 36 de 402; y Zaragoza, la más numerosa, alcanzó un 18,60 %, con 493 de 2.650 facultativos en huelga. La suma de trabajadores en protesta por provincias asciende a 559, a los que hay que añadir un liberado sindical del 061 Aragón, incluido como trabajador en huelga pese a que no figura como efectivo real, dado que los servicios mínimos en el 061 son del cien por cien.
13:40 H
Cantabria roza una participación del 35% en la huelga médica
Un total de 774 de los 2.211 médicos del Servicio Cántabro de Salud han secundado la huelga. Hablamos del 35,02 por ciento de los facultativos. Por gerencias, según los datos transmitidos por el Gobierno de Cantabria, en Atención Primaria, 212 efectivos han apoyado el paro, el 42,15 por ciento del total de la plantilla.
En el Hospital Universitario Marqués de Valdecilla, 416 profesionales han hecho huelga de los 1.330 en plantilla, el 31,28 por ciento. En Sierrallana-Tres Mares el porcentaje de seguimiento ha sido del 42,48 por ciento con 96 profesionales en huelga de los 226 en plantilla. Respecto al Hospital de Laredo, de los 152 médicos llamados a la convocatoria, el 32,89 por ciento ha hecho huelgo, es decir, 50 profesionales.
Un total de 774 de los 2.211 médicos del Servicio Cántabro de Salud han secundado la huelga. Hablamos del 35,02 por ciento de los facultativos. Por gerencias, según los datos transmitidos por el Gobierno de Cantabria, en Atención Primaria, 212 efectivos han apoyado el paro, el 42,15 por ciento del total de la plantilla.
En el Hospital Universitario Marqués de Valdecilla, 416 profesionales han hecho huelga de los 1.330 en plantilla, el 31,28 por ciento. En Sierrallana-Tres Mares el porcentaje de seguimiento ha sido del 42,48 por ciento con 96 profesionales en huelga de los 226 en plantilla. Respecto al Hospital de Laredo, de los 152 médicos llamados a la convocatoria, el 32,89 por ciento ha hecho huelgo, es decir, 50 profesionales.
13:35 H
¿Por qué un Estatuto Médico?
Según han trasladado los sindicatos, los médicos representan un 15 por ciento de los trabajadores del sistema sanitario público, lo que los convierte en una minoría con escasa influencia en la toma de decisiones. Esta realidad se refleja en las elecciones sindicales, donde otros colectivos más numerosos logran una representación mucho mayor. Como consecuencia, los acuerdos negociados por sindicatos que hablan en nombre de todos los profesionales a menudo desconocen las necesidades reales de los facultativos, generando condiciones laborales que resultan "injustas, sin sentido asistencial y con escaso respeto hacia quienes ejercen la medicina".
Por ello, los médicos reivindican un Estatuto Marco propio, que permita que quienes conocen en profundidad la práctica médica negocien directamente sus condiciones. La propuesta busca garantizar condiciones laborales que cuiden al profesional, porque, como recuerdan los propios facultativos, solo cuidando al médico se puede garantizar una atención de calidad a los pacientes. El objetivo del Estatuto Marco es corregir el desequilibrio actual, dar voz a quienes ejercen la Medicina y establecer un marco laboral que combine seguridad, estabilidad y respeto por la responsabilidad que los facultativos asumen cada día.
Según han trasladado los sindicatos, los médicos representan un 15 por ciento de los trabajadores del sistema sanitario público, lo que los convierte en una minoría con escasa influencia en la toma de decisiones. Esta realidad se refleja en las elecciones sindicales, donde otros colectivos más numerosos logran una representación mucho mayor. Como consecuencia, los acuerdos negociados por sindicatos que hablan en nombre de todos los profesionales a menudo desconocen las necesidades reales de los facultativos, generando condiciones laborales que resultan "injustas, sin sentido asistencial y con escaso respeto hacia quienes ejercen la medicina".
Por ello, los médicos reivindican un Estatuto Marco propio, que permita que quienes conocen en profundidad la práctica médica negocien directamente sus condiciones. La propuesta busca garantizar condiciones laborales que cuiden al profesional, porque, como recuerdan los propios facultativos, solo cuidando al médico se puede garantizar una atención de calidad a los pacientes. El objetivo del Estatuto Marco es corregir el desequilibrio actual, dar voz a quienes ejercen la Medicina y establecer un marco laboral que combine seguridad, estabilidad y respeto por la responsabilidad que los facultativos asumen cada día.
13:16 H
El personal médico sale a la calle en Bilbao
La huelga ha tenido efectos en todos los rincones de España. Entre ellos, Bilbao, donde ha salido manifestarse un gran número de médicos vascos. Aunque todavía se desconocen datos oficiales, desde el Sindicato Médico de Euskadi calculan una participación de 2.000 facultativos. Además, se ha convocado una concentración por cada día de huelga.
Concretamente, este miércoles 10 de diciembre, los facultativos se concentrarán en el Hospital Universitario de Donostia a las 12:00 horas. El jueves lo harán en Txagorritxu a la misma hora. Por último, el viernes concluirán las movilizaciones en el Centro de Salud de Basurto a las 12:00 horas.
La huelga ha tenido efectos en todos los rincones de España. Entre ellos, Bilbao, donde ha salido manifestarse un gran número de médicos vascos. Aunque todavía se desconocen datos oficiales, desde el Sindicato Médico de Euskadi calculan una participación de 2.000 facultativos. Además, se ha convocado una concentración por cada día de huelga.
Concretamente, este miércoles 10 de diciembre, los facultativos se concentrarán en el Hospital Universitario de Donostia a las 12:00 horas. El jueves lo harán en Txagorritxu a la misma hora. Por último, el viernes concluirán las movilizaciones en el Centro de Salud de Basurto a las 12:00 horas.
13:00 H
Ayuso pide que se escuchen las reivindicaciones de los médicos
Isabel Díaz Ayuso ha calificado de “histórica” la huelga médica y ha expresado su esperanza de que las reivindicaciones de los facultativos sean escuchadas y respetadas. La presidenta de la Comunidad de Madrid ha criticado el “desastre” del Gobierno de Sánchez en materia sanitaria, haciendo hincapié en la alta confrontación, las largas listas de espera en toda España y la falta de médicos. “Nunca habíamos visto una situación como la actual. Ante estos problemas, espero que sus demandas se reconozcan y se respeten como se merecen”, ha afirmado.
Isabel Díaz Ayuso ha calificado de “histórica” la huelga médica y ha expresado su esperanza de que las reivindicaciones de los facultativos sean escuchadas y respetadas. La presidenta de la Comunidad de Madrid ha criticado el “desastre” del Gobierno de Sánchez en materia sanitaria, haciendo hincapié en la alta confrontación, las largas listas de espera en toda España y la falta de médicos. “Nunca habíamos visto una situación como la actual. Ante estos problemas, espero que sus demandas se reconozcan y se respeten como se merecen”, ha afirmado.
12:40 H
Huelga médica en Madrid
Miles de médicos han salido a las calles de Madrid para protestar contra la reforma del Estatuto Marco del Ministerio de Sanidad, en el primer día de los cuatro consecutivos de huelga.
Durante la concentración, Ángela Hernández, secretaria general de Amyts, ha señalado que “la huelga de médicos y facultativos es siempre un fracaso. Implica que no se ha alcanzado diálogo ni acuerdo, pese a todas las propuestas presentadas”.
Hernández ha recordado que las condiciones laborales de médicos y facultativos se han ido deteriorando con el tiempo. Entre los puntos más críticos citó las guardias y la jornada complementaria, así como la reclasificación profesional. “Queremos una clasificación profesional justa y acorde con nuestra responsabilidad. No queremos que se desdibujen nuestras competencias”, ha explicado.
Miles de médicos han salido a las calles de Madrid para protestar contra la reforma del Estatuto Marco del Ministerio de Sanidad, en el primer día de los cuatro consecutivos de huelga.
Durante la concentración, Ángela Hernández, secretaria general de Amyts, ha señalado que “la huelga de médicos y facultativos es siempre un fracaso. Implica que no se ha alcanzado diálogo ni acuerdo, pese a todas las propuestas presentadas”.
Hernández ha recordado que las condiciones laborales de médicos y facultativos se han ido deteriorando con el tiempo. Entre los puntos más críticos citó las guardias y la jornada complementaria, así como la reclasificación profesional. “Queremos una clasificación profesional justa y acorde con nuestra responsabilidad. No queremos que se desdibujen nuestras competencias”, ha explicado.
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Huelga Médica 9 de diciembre, Madrid. |
12:15 H
Vox secunda la huelga médica
La portavoz nacional de Vox en materia de Sanidad, María García Fuster, ha respaldado hoy la huelga de médicos. “Hoy los médicos han dicho basta tras décadas de abandono por parte de la administración pública”, ha afirmado.
Fuster ha destacado que esta situación se arrastra desde hace más de 20 años. “Obviamente, Vox está junto a ellos. Exigen únicamente un Estatuto Médico propio que les permita regular sus condiciones laborales”, ha añadido. La portavoz ha denunciado que la ministra de Sanidad, Mónica García, haya negado esta reivindicación a los facultativos. “Solo con esto podrán ofrecer a los pacientes la mejor calidad asistencial. Exigimos que se nos respete, que se tenga en cuenta y se valore nuestro trabajo”, ha agregado.
La portavoz nacional de Vox en materia de Sanidad, María García Fuster, ha respaldado hoy la huelga de médicos. “Hoy los médicos han dicho basta tras décadas de abandono por parte de la administración pública”, ha afirmado.
Fuster ha destacado que esta situación se arrastra desde hace más de 20 años. “Obviamente, Vox está junto a ellos. Exigen únicamente un Estatuto Médico propio que les permita regular sus condiciones laborales”, ha añadido. La portavoz ha denunciado que la ministra de Sanidad, Mónica García, haya negado esta reivindicación a los facultativos. “Solo con esto podrán ofrecer a los pacientes la mejor calidad asistencial. Exigimos que se nos respete, que se tenga en cuenta y se valore nuestro trabajo”, ha agregado.
12:05 H
El Partido Popular reacciona a la huelga médica
La vicepresidenta de Sanidad y Política Social del Partido Popular, Carmen Fúnez, se ha hecho eco de la huelga médica a través de sus redes sociales, advirtiendo que ha sido provocada por la “cerrazón de la ministra y su falta de diálogo”. Además, ha asegurado que miles de pacientes en toda España verán cómo se les cancelan sus citas y operaciones. Así, ha aprovechado la ocasión para pedir la retirada del Estatuto Marco.
La vicepresidenta de Sanidad y Política Social del Partido Popular, Carmen Fúnez, se ha hecho eco de la huelga médica a través de sus redes sociales, advirtiendo que ha sido provocada por la “cerrazón de la ministra y su falta de diálogo”. Además, ha asegurado que miles de pacientes en toda España verán cómo se les cancelan sus citas y operaciones. Así, ha aprovechado la ocasión para pedir la retirada del Estatuto Marco.
11:45 H
Un 18,24% de la sanidad gallega respalda la huelga en el turno de mañana
Según ha podido confirmar la Xunta de Galicia, en el turno de mañana el seguimiento de la huelga convocada contra el Estatuto Marco fue del 18,24 por ciento en los centros sanitarios de la región. Concretamente, el porcentaje de participación en los siete grandes hospitales del Servizo Galego de Saúde (Sergas) alcanzó el 23,28 por ciento. En cuanto a los hospitales comarcales, el seguimiento fue del 19,52 por ciento y, en su conjunto, la actividad hospitalaria contó con una participación en la huelga del 22,96 por ciento. Por su parte, la Atención Primaria se queda con un 6,35 por ciento de apoyo.
Según ha podido confirmar la Xunta de Galicia, en el turno de mañana el seguimiento de la huelga convocada contra el Estatuto Marco fue del 18,24 por ciento en los centros sanitarios de la región. Concretamente, el porcentaje de participación en los siete grandes hospitales del Servizo Galego de Saúde (Sergas) alcanzó el 23,28 por ciento. En cuanto a los hospitales comarcales, el seguimiento fue del 19,52 por ciento y, en su conjunto, la actividad hospitalaria contó con una participación en la huelga del 22,96 por ciento. Por su parte, la Atención Primaria se queda con un 6,35 por ciento de apoyo.
11:35 H
Movilizaciones autonómicas contra el Estatuto Marco
Las concentraciones autonómicas convocadas por CESM para acompañar la huelga médica de diciembre se desplegarán por todo el país entre los días 9 y 12. Asturias abre el calendario con una protesta este martes a las 12.00 horas en el HUCA, seguida de nuevas convocatorias durante el resto de la semana. En Murcia, la concentración principal será el 11 de diciembre a las 11.00 horas ante la Delegación del Gobierno, además de actos diarios a las 9.00 horas frente a la Consejería de Salud.
La Comunidad Valenciana se sumará con concentraciones en los centros sanitarios entre las 11.00 y las 11.30 horas, mientras que Canarias celebrará sus actos centrales el día 11 a las 11.00 horas en las sedes gubernativas de Las Palmas y Santa Cruz de Tenerife, además de convocatorias en hospitales de La Palma, La Gomera y El Hierro. Baleares celebrará su protesta principal el día 11 en Palma y actos diarios en Menorca.
En Aragón, Zaragoza acogerá concentraciones los días 10 y 11 a las 12.00 horas. También habrá movilizaciones en Santander, Logroño, Castilla y León, y Extremadura el 11 de diciembre. Melilla se sumará ese mismo día. Castilla-La Mancha llevará a cabo varias concentraciones durante los cuatro días de huelga, y Andalucía mantendrá actos en todas sus provincias, mayoritariamente entre las 11.00 y las 11.30 horas.
Las concentraciones autonómicas convocadas por CESM para acompañar la huelga médica de diciembre se desplegarán por todo el país entre los días 9 y 12. Asturias abre el calendario con una protesta este martes a las 12.00 horas en el HUCA, seguida de nuevas convocatorias durante el resto de la semana. En Murcia, la concentración principal será el 11 de diciembre a las 11.00 horas ante la Delegación del Gobierno, además de actos diarios a las 9.00 horas frente a la Consejería de Salud.
La Comunidad Valenciana se sumará con concentraciones en los centros sanitarios entre las 11.00 y las 11.30 horas, mientras que Canarias celebrará sus actos centrales el día 11 a las 11.00 horas en las sedes gubernativas de Las Palmas y Santa Cruz de Tenerife, además de convocatorias en hospitales de La Palma, La Gomera y El Hierro. Baleares celebrará su protesta principal el día 11 en Palma y actos diarios en Menorca.
En Aragón, Zaragoza acogerá concentraciones los días 10 y 11 a las 12.00 horas. También habrá movilizaciones en Santander, Logroño, Castilla y León, y Extremadura el 11 de diciembre. Melilla se sumará ese mismo día. Castilla-La Mancha llevará a cabo varias concentraciones durante los cuatro días de huelga, y Andalucía mantendrá actos en todas sus provincias, mayoritariamente entre las 11.00 y las 11.30 horas.
11:05 H
Rechazo a la última oferta de Sanidad
Durante las últimas semanas, el Ministerio de Sanidad había intensificado los contactos con CESM y SMA con el objetivo de frenar la huelga de facultativos. La propuesta trasladada a los sindicatos incluye cuatro ejes principales: régimen de guardias, retribuciones, reclasificación profesional y movilidad, además de la apertura de nuevas vías de negociación específicas con los representantes del colectivo. Pese a ello, la dirección de CESM ha decidido mantener las movilizaciones previstas para esta semana al considerar que la oferta del Ministerio sigue lejos de satisfacer sus demandas. Además, el sindicato que encabeza Víctor Pedrera insiste en la creación de un Estatuto Médico y reclama mejoras más contundentes en el marco regulador que eviten interpretaciones por parte de las administraciones.
Adrián Mateos informa sobre la última propuesta del Ministerio de Sanidad a los facutativos
Durante las últimas semanas, el Ministerio de Sanidad había intensificado los contactos con CESM y SMA con el objetivo de frenar la huelga de facultativos. La propuesta trasladada a los sindicatos incluye cuatro ejes principales: régimen de guardias, retribuciones, reclasificación profesional y movilidad, además de la apertura de nuevas vías de negociación específicas con los representantes del colectivo. Pese a ello, la dirección de CESM ha decidido mantener las movilizaciones previstas para esta semana al considerar que la oferta del Ministerio sigue lejos de satisfacer sus demandas. Además, el sindicato que encabeza Víctor Pedrera insiste en la creación de un Estatuto Médico y reclama mejoras más contundentes en el marco regulador que eviten interpretaciones por parte de las administraciones.
Adrián Mateos informa sobre la última propuesta del Ministerio de Sanidad a los facutativos
10:35 H
Motivos de la huelga médica
La huelga médica surge como respuesta al borrador del nuevo Estatuto Marco, que los profesionales consideran perjudicial tanto para sus derechos laborales como para la calidad asistencial. La protesta busca visibilizar un malestar acumulado y abrir un debate urgente sobre las condiciones en las que se sostiene el sistema público de salud.
Los médicos recuerdan que su recorrido formativo es uno de los más largos y exigentes del ámbito universitario: seis años de grado, examen MIR y entre cuatro y cinco años de especialización, además de una oposición adicional para obtener una plaza estable. A pesar de este esfuerzo, la estabilidad no está garantizada. La intención del Gobierno de equiparar sus 360 créditos de formación con titulaciones de 240 créditos ha generado un profundo malestar, al interpretarse como una desvalorización de su nivel de cualificación y responsabilidad. A esta situación se suma la carga laboral. La formación continua, imprescindible en una profesión en constante actualización, se realiza fuera del horario laboral. Los facultativos también denuncian ser los únicos trabajadores obligados a asumir semanas de más de 48 horas y guardias presenciales de 24 horas hasta los 55 años, sin reconocimiento como horas extra, sin cotización para la jubilación y con retribuciones muy inferiores al valor de la hora ordinaria.
Las guardias localizadas son otro punto crítico: pueden acumular más de 20 días al mes, exigiendo disponibilidad total sin descanso ni compensación suficiente. El colectivo advierte de que estas condiciones deterioran su salud y comprometen la calidad de la atención. Por ello, insisten en que la huelga es necesaria para garantizar un sistema sanitario más justo, seguro y sostenible.
La huelga médica surge como respuesta al borrador del nuevo Estatuto Marco, que los profesionales consideran perjudicial tanto para sus derechos laborales como para la calidad asistencial. La protesta busca visibilizar un malestar acumulado y abrir un debate urgente sobre las condiciones en las que se sostiene el sistema público de salud.
Los médicos recuerdan que su recorrido formativo es uno de los más largos y exigentes del ámbito universitario: seis años de grado, examen MIR y entre cuatro y cinco años de especialización, además de una oposición adicional para obtener una plaza estable. A pesar de este esfuerzo, la estabilidad no está garantizada. La intención del Gobierno de equiparar sus 360 créditos de formación con titulaciones de 240 créditos ha generado un profundo malestar, al interpretarse como una desvalorización de su nivel de cualificación y responsabilidad. A esta situación se suma la carga laboral. La formación continua, imprescindible en una profesión en constante actualización, se realiza fuera del horario laboral. Los facultativos también denuncian ser los únicos trabajadores obligados a asumir semanas de más de 48 horas y guardias presenciales de 24 horas hasta los 55 años, sin reconocimiento como horas extra, sin cotización para la jubilación y con retribuciones muy inferiores al valor de la hora ordinaria.
Las guardias localizadas son otro punto crítico: pueden acumular más de 20 días al mes, exigiendo disponibilidad total sin descanso ni compensación suficiente. El colectivo advierte de que estas condiciones deterioran su salud y comprometen la calidad de la atención. Por ello, insisten en que la huelga es necesaria para garantizar un sistema sanitario más justo, seguro y sostenible.
10:10 H
Los servicios mínimos de la huelga médica en el SAS, en duda
Sobre la huelga, el Sindicato Médico Andaluz ha rechazado los servicios mínimos que "han sido dictados por la Administración" para los días de huelga convocados para los días 9, 10, 11 y 12 de este mes de diciembre. Servicios mínimos que el Servicio Andaluz de Salud (SAS), dependiente de la Consejería de Sanidad, Presidencia y Emergencia, entiende que son "los adecuados" para "garantizar la asistencia sanitaria a los pacientes" que "no admiten demora". Ante esta situación, el SMA anuncia que tomará "todas las medidas necesarias en caso de que el derecho a huelga de los profesionales médicos y facultativos se vea limitado por una imposición de servicios mínimos abusivos por parte de la Administración".
Este extremo ha sido rechazado por la Consejería, que considera que los servicios mínimos son "respetuosos con el legítimo derecho a la huelga de los profesionales afectados". La posición del sindicato es que los servicios mínimos para los médicos y facultativos deberían ser "iguales a los de un día festivo, como ha ocurrido en las dos convocatorias de huelga anteriores, tanto en junio como en octubre".
Sobre la huelga, el Sindicato Médico Andaluz ha rechazado los servicios mínimos que "han sido dictados por la Administración" para los días de huelga convocados para los días 9, 10, 11 y 12 de este mes de diciembre. Servicios mínimos que el Servicio Andaluz de Salud (SAS), dependiente de la Consejería de Sanidad, Presidencia y Emergencia, entiende que son "los adecuados" para "garantizar la asistencia sanitaria a los pacientes" que "no admiten demora". Ante esta situación, el SMA anuncia que tomará "todas las medidas necesarias en caso de que el derecho a huelga de los profesionales médicos y facultativos se vea limitado por una imposición de servicios mínimos abusivos por parte de la Administración".
Este extremo ha sido rechazado por la Consejería, que considera que los servicios mínimos son "respetuosos con el legítimo derecho a la huelga de los profesionales afectados". La posición del sindicato es que los servicios mínimos para los médicos y facultativos deberían ser "iguales a los de un día festivo, como ha ocurrido en las dos convocatorias de huelga anteriores, tanto en junio como en octubre".
10:00 H
Así son los servicios mínimos por la huelga de médicos en Andalucía
En el caso de las urgencias, los cuidados críticos y los partos "como mínimo" y la actividad propia de un domingo o festivo. Igualmente, el SAS establece que deben prestarse el 100% de aquellos servicios que "habitualmente se presten en un domingo o festivo" y que "debe garantizarse el 100% de las pruebas diagnósticas y actividades de carácter urgente que se realicen en un domingo o festivo". Como "criterios comunes", tanto en Atención Primaria como en hospitales, "debe garantizarse el tratamiento a pacientes afectados por procesos que por su morbilidad requieran una asistencia inmediata, sin romper la continuidad asistencial".
De manera específica, en los centros de salud en los que haya un SUAP (servicio de urgencias), y en los que coincidan los horarios de asistencia, "no habrá servicios mínimos dado que la actividad de urgencias del centro será cubierta en el SUAP, como se hace los sábados, domingos o festivos". En el caso de que los horarios no coincidan o que el centro de salud no tenga un SUAP, "se designará como servicios mínimos un médico para la atención exclusiva a la urgencia durante el horario de apertura habitual" del ambulatorio. En el caso de las urgencias hospitalarias, de manera específica, la orden del SAS establece que "los servicios mínimos serán atendidos por la plantilla habitual de médicos de las unidades de urgencias de un fin de semana o festivo".
En el caso de las urgencias, los cuidados críticos y los partos "como mínimo" y la actividad propia de un domingo o festivo. Igualmente, el SAS establece que deben prestarse el 100% de aquellos servicios que "habitualmente se presten en un domingo o festivo" y que "debe garantizarse el 100% de las pruebas diagnósticas y actividades de carácter urgente que se realicen en un domingo o festivo". Como "criterios comunes", tanto en Atención Primaria como en hospitales, "debe garantizarse el tratamiento a pacientes afectados por procesos que por su morbilidad requieran una asistencia inmediata, sin romper la continuidad asistencial".
De manera específica, en los centros de salud en los que haya un SUAP (servicio de urgencias), y en los que coincidan los horarios de asistencia, "no habrá servicios mínimos dado que la actividad de urgencias del centro será cubierta en el SUAP, como se hace los sábados, domingos o festivos". En el caso de que los horarios no coincidan o que el centro de salud no tenga un SUAP, "se designará como servicios mínimos un médico para la atención exclusiva a la urgencia durante el horario de apertura habitual" del ambulatorio. En el caso de las urgencias hospitalarias, de manera específica, la orden del SAS establece que "los servicios mínimos serán atendidos por la plantilla habitual de médicos de las unidades de urgencias de un fin de semana o festivo".
09:50 H
El SAS afronta desde el martes cuatro días de huelga en plena ola de virus respiratorios
El Servicio Andaluz de Salud (SAS), dependiente de la Consejería de Sanidad, Presidencia y Emergencias de la Junta de Andalucía, afronta desde este martes 9 de diciembre cuatro días de huelga en plena ola de virus respiratorios que ha obligado a la Junta de Andalucía (como al resto de comunidades autónomas) a tomar medidas de prevención, como la recomendación del uso de las mascarillas en ambulatorios, hospitales y residencias de mayores tanto públicas como privadas hasta el próximo 8 de enero y con "la prevision de ampliar el plazo, siempre atendiendo a la evolución de la temporada de gripe". Para esos cuatro días de huelga, el SAS ha fijado unos servicios mínimos que implican la garantía de una actividad asistencial como la que se presta en un festivo en Atención Primaria (centros de salud) y hospitales.
El Servicio Andaluz de Salud (SAS), dependiente de la Consejería de Sanidad, Presidencia y Emergencias de la Junta de Andalucía, afronta desde este martes 9 de diciembre cuatro días de huelga en plena ola de virus respiratorios que ha obligado a la Junta de Andalucía (como al resto de comunidades autónomas) a tomar medidas de prevención, como la recomendación del uso de las mascarillas en ambulatorios, hospitales y residencias de mayores tanto públicas como privadas hasta el próximo 8 de enero y con "la prevision de ampliar el plazo, siempre atendiendo a la evolución de la temporada de gripe". Para esos cuatro días de huelga, el SAS ha fijado unos servicios mínimos que implican la garantía de una actividad asistencial como la que se presta en un festivo en Atención Primaria (centros de salud) y hospitales.
Aunque pueda contener afirmaciones, datos o apuntes procedentes de instituciones o profesionales sanitarios, la información contenida en Redacción Médica está editada y elaborada por periodistas. Recomendamos al lector que cualquier duda relacionada con la salud sea consultada con un profesional del ámbito sanitario.