La reforma del
Estatuto Marco del Personal de los Servicios de Salud ha dejado de ser un debate exclusivo de Gobierno, comunidades autónomas y agentes sociales. Las
organizaciones no sindicales que representan a las principales profesiones del panorama sanitario ya trabajan también en sus propuestas particulares para enriquecer las negociaciones sobre el futuro de esta ley, que marca las relaciones laborales en la sanidad. Aunque todavía no han cerrado los puntos exactos de sus reivindicaciones, los
departamentos jurídicos de algunos de estos organismos ya han puesto su maquinaria a funcionar para hacer llegar al Ministerio de
Carolina Darias una hoja de ruta definida de sugerencias. Un paso adelante que llega cuando la segunda fase de conversaciones para adaptar la norma se encarrila hacia su punto caliente, ya que el compromiso es dejarla cerrada este mismo año…
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