La
Conselleria de Sanidad ha oficializado este jueves a través de una resolución en el
Diari Oficial (DOGV) la ratificación del acuerdo de distribución del
incremento adicional del 0,25 por ciento de la masa salarial previsto en los presupuestos de la Generalitat de 2019 relativo al personal del departamento. Esta medida fue aprobada el pasado viernes por el
Pleno del Consell e incorpora una partida de
3,78 millones de euros.
En concreto, el reparto del montante se distribuye a través de cinco medidas. Una de ellas, en cumplimiento al punto 5.9 del
Primer Plan de Igualdad de la Conselleria de Sanidad, beneficiará a las mujeres de todas las categorías profesionales de Instituciones Sanitarias con jornada complementaria de guardia o atención continuada, o jornada ordinaria con derecho a percibir nocturnidad, festividad o turnicidad y que dejan de hacerlo durante el embarazo y la lactancia.
De este modo, seguirán percibiendo en tal situación la media de dichos conceptos referidos a los últimos seis meses. Esta medida tiene un coste anual estimado de
1.665.432,57 euros, según señala la citada resolución, y persiguen el mantenimiento de retribuciones por atención continuada a las mujeres que dejen de realizarla como consecuencia de exención por embarazo o lactancia natural.
Otros beneficiarios
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En total, Sanidad destinará 3,78 millones de euros
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Otro colectivo profesional beneficiado es el
personal médico y de enfermería del SAMU y médico de equipo móvil se beneficiarán de la segunda medida al aplicarles el complemento de atención continuada por festividad.
Estas medidas tienen un coste anual estimado de 1.460.739,64 euros para la categoría de médico/a SAMU y enfermero/a, y de 15.799,10 euros para la categoría de médico/a a de equipo móvil.
La tercera de las medidas beneficiará al personal de Enfermería de atención especializada por su localización durante sábados, domingos, festivos y festivos especiales, y el incremento de esta en días laborables. El importe para su aplicación es de 199.374,59 euros.
Por su parte, el personal de la categoría de enfermero de Equipo de Atención Primaria que realiza de forma habitual jornada complementaria de guardia serán los beneficiarios de la cuarta medida, y este colectivo verá mejorada la prestación en determinadas situaciones de incapacidad temporal.
Así, tendrá derecho a percibir, además de lo que le pueda corresponder por otros conceptos, la cantidad equivalente a 54 horas de guardia de día laborable como mejora de la prestación en las situaciones de incapacidad temporal por contingencias comunes a partir del día trigésimo primero.
La quinta y última medida contempla el incremento de la partida presupuestaria destinada al programa especial de productividad para la reducción de la demora asistencial y beneficiará al personal de la categoría celador.
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