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Sanidad creará un itinerario formativo para 110 nuevas plazas 'específicas'

La directora general de Personal ha remarcado su satisfacción "por haber desbloqueado y resuelto un problema heredado"

El conseller de Sanidad de la Generalitat Valenciana, Marciano Gómez.

15 abr 2024. 18.10H
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La Conselleria de Sanidad de la Generalitat Valenciana aplicará un itinerario formativo para las plazas básicas de características específicas en los departamentos de salud. La directora general de Personal de la Conselleria de Sanidad, Amparo Pinazo, ha informado que la Conselleria ha obtenido la conformidad de la Comisión Asesora de Selección y Provisión en la determinación de las plazas mencionadas, recogidas en los artículos 33 a 35 del Decreto 192/2017 del Consell, que ascienden a un total de 110 plazas en diferentes de salud.

La directora general ha concretado que la determinación de estas plazas ha obtenido el respaldo mayoritario de las organizaciones sindicales que integran la Mesa Sectorial de Sanidad, con el apoyo de Satse, CSIF y CESM CV-SAE. Pinazo ha trasladado el compromiso de la Conselleria de implantar, en un plazo de entre tres y seis meses, itinerarios formativos con la finalidad de que todos los profesionales interesados puedan recibir la formación oportuna para adquirir las competencias necesarias y poder optar así a esas plazas de características específicas, tal y como se recoge en la correspondiente resolución.

Según explica la directora general de Personal de la Conselleria, estas 110 plazas negociadas este lunes se suman a las 425 plazas básicas de características específicas comunicadas en mesa sectorial el pasado 11 de abril. Estas últimas corresponden a los Centros, Servicios y Unidades de Referencia en el Sistema Nacional de Salud (Cesur), a las Unidades de Referencia de la Comunidad Valenciana y a las Unidades de Trasplantes, tal y como determina el Decreto Ley 1/22 de 22 de abril del Consell.

Estas plazas no requieren negociación porque las determina el decreto ley, que además establecía un plazo de tres meses para su implantación, plazo que expiró en julio de 2022.

Proceso desbloqueado tras siete años


En este sentido, Pinazo ha manifestado la satisfacción de la Conselleria "por haber desbloqueado y resuelto por fin un problema heredado por la inacción del Consell del Botànic, que aprobó el decreto 192/2017 hace siete años y no lo había llevado a cabo".

Asimismo, ha indicado que una vez publicada estas plazas en la web de la Conselleria, se procederá de manera inminente a publicar los concursos de traslado de las especialidades que contienen plazas básicas de características específicas, ofertando de cada especialidad tanto las de características específicas como las que no lo son, exigiendo para las primeras el requisito que se determina por la resolución correspondiente.

Por otra parte, la directora general ha explicado que el total de estas 535 plazas que se determinan de características específicas están ocupadas indistintamente por personal fijo y por personal temporal. No obstante, cabe recordar que en los concursos de traslados participa exclusivamente personal fijo.
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