La Dirección General de Diálogo Social y Bienestar Laboral del Gobierno de la Región de Murcia y el
Colegio Oficial de Farmacéuticos de la región han firmado un acuerdo sobre la
revisión salarial que establece un incremento de las retribuciones de
un 10 por ciento hasta 2025.
Tal y como se expone en el acuerdo, publicado en el Boletín Oficial de la Región de Murcia, a partir de este 2022 y hasta el 2025,
las retribuciones salariales se irán incrementando con vistas a cubrir los atrasos respecto al
Indice de precios de consumo (IPC). En concreto, el incremento salarial se llevará a cabo en bloques de
un 2,5 por ciento de forma anual respecto a las tablas salariales del periodo anterior.
Siguiendo las tablas salariales de 2022 y 2023, y atendiendo al IPC, un empleado del
Colegio Oficial de Farmacia Murciano pasaría de cobrar
2.474,10 euros mensuales de 2021 a 2.535,95 este 2022 y 2.599,35 euros en 2023.
En cuanto al incremento de los próximos años, el acuerdo estipula que se darán a conocer las
tablas salariales finales cuando se conozcan los datos del IPC correspondiente.
Atrasos en el IPC
La revisión de los salarios atiende asimismo el atraso del incremento
del IPC de 2021 en un 4,2 por ciento, tras ubicarse en un 6,5 por ciento a mes de diciembre.
Así, siguiendo el Convenio Colectivo, el Colegio Oficial de Farmacéuticos
abonará hasta un 2,3 por ciento, quedando consolidado el 4,2 por ciento restante para 2022.
Finalmente, el acuerdo también señala que las empresas abonarán los atrasos correspondientes al 2021 y 2022
en el plazo de un mes desde la publicación oficial del convenio.
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