El
Sindicato de Enfermería (Satse) en
Murcia reivindica el
aumento de plantilla de las matronas tanto en
Atención Primaria como en
especializada. Satse denuncia que el
Servicio Murciano de Salud (SMS) cuenta con una plantilla
“insuficiente” de enfermeras especialistas en
Enfermería Obstétrico-Ginecológica en la Región para atender a
más de 650.000 mujeres existentes en el censo poblacional a partir de la edad fértil.
Así, critica que el
nulo aumento de plantilla en Atención Primaria, sumado a la asunción de más funciones que asumen en los centros de salud provoca un aumento en las listas de espera considerable y una sobrecarga física y mental en las matronas.
En cuanto a las matronas de Especializada, Satse subraya la necesidad de contar con más especialistas e incide en que las enfermeras obstétrico-ginecológicas en comunidades como el País Vasco y Cantabria ya
forman parte de las unidades del puerperio. También solicita un
mayor reconocimiento de la especialidad, la exención de noches a partir de los 60 años sin merma económica ni aumento de horas en la jornada, la
prejubilación aplicando una reducción por turnicidad y nocturnidad o la vuelta a las 35 horas.
El Sindicato de Enfermería aprovecha la conmemoración a nivel mundial de la labor de las matronas para insistir en “la necesidad de que la Región cuente con el
número de profesionales suficiente para dar respuesta a todas las necesidades de la mujer en las distintas etapas de su vida”.
Matronas: amplia diversidad de funciones y competencias
De otro lado, y en sintonía con el resto de organismos e instituciones regionales, nacionales e internacionales que conmemoran el
Día Internacional de la Matrona, Satse recuerda que estos profesionales sanitarios desarrollan una amplia diversidad de funciones y competencias, ya que aún persiste la
percepción errónea en un amplio número de personas de que se limitan a ayudar a las mujeres a ser madres.
En este sentido, el Sindicato de Enfermería resalta su labor con la mujer, y también con su pareja, en los grupos específicos de
preparación para el parto y puerperio, siendo la profesional indicada para garantizar la formación en corresponsabilidad, tema crucial para un feliz desenlace de todo este proceso.
De igual manera, la organización sindical recalca que las enfermeras y enfermeros
especialistas en Enfermería Obstétrico-Ginecológica son los profesionales sanitarios más adecuados y cercanos para detectar cualquier tipo de violencia contra la mujer, ya que su situación vulnerable en la gestación, parto y puerperio hace que estos momentos sean especialmente críticos y decisivos.
Además, añade, en la adolescencia de cualquier mujer, las matronas realizan actividades educativas e informativas en
materia de salud sexual y reproductiva, métodos anticonceptivos, hábitos de vida saludables o prevención del cáncer de cuello de útero, y en una etapa adulta, estos profesionales desarrollan actividades educativas en materia de salud sexual y reproductiva y trabajan también en la detección precoz de distintos cánceres, como el de cuello uterino, mama o genital, así como en la atención en el climaterio o la prevención de las alteraciones de suelo pélvico, incontinencia urinaria, etc.
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