El Gobierno de Cantabria ha aprobado este viernes el decreto que regula la
Oferta de Empleo Público (OPE) de personal estatutario de instituciones sanitarias. En total, cuenta con
293 plazas, incluyendo 14 de promoción interna, y las reservadas a personas con discapacidad física e intelectual. Las vacantes de acceso libre corresponde a la aplicación de la tasa de reposición de efectivos.
El Ejecutivo ha confirmado que, de la oferta total de esta
OPE, se reserva un cupo no inferior al 7 por ciento de las vacantes para ser cubiertas entre
personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 por 100, correspondiendo un dos por ciento para personas con discapacidad intelectual y un cinco por ciento para personas con cualquier otro tipo de discapacidad, resultando así una reserva total de 22 plazas (20 de la tasa de reposición y 2 de promoción interna). Respecto a las plazas de la tasa de reposición, 14 corresponden al cupo general y 6 al intelectual. Respecto a las plazas del turno de promoción interna, 1 corresponde al cupo general y 1 al intelectual en la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa.
Asimismo, a fin de optimizar el proceso, se indica que las
plazas reservadas para personas con discapacidad intelectual que queden desiertas, se acumularán a las plazas reservadas con cualquier otro tipo de discapacidad, en la correspondiente categoría y turno, y viceversa. Y las plazas convocadas por el cupo de discapacidad que queden desiertas, se acumularán a las convocadas en cada turno, en la correspondiente categoría. El proyecto de decreto también prevé que se podrán
acumular plazas ofertadas en distintas normas para su tramitación en una única convocatoria. El Gobierno ha señalado que esto se hace "por motivos de eficacia en la gestión".
Periodo de vacaciones de sanitarios
El equipo de
Saénz de Buruaga también ha autorizado la ampliación hasta el 15 de marzo de 2024 del
periodo de disfrute de vacaciones y permisos del personal de las instituciones sanitarias del
Servicio Cántabro de Salud. Esta medida fue adoptada en el seno de la Mesa Sectorial de Instituciones Sanitarias con las organizaciones sindicales CCOO, ATI, UGT, CSIF, Satse y SMC el pasado 18 de diciembre.
OPE sanitarias en España
Esta convocatoria de Cantabria se une a la
'avanlancha' de OPE sanitarias que han publicado las comunidades autónomas en las últimas semanas. El Ministerio de Sanidad recordó recientemente en la Comisión de Recursos Humanos que una de las medidas del
Plan de Acción de Atención Primaria aprobado en 2021 es "reducir la temporalidad". Aunque aún quedan Gobiernos regionales por anunciar sus vacantes, ya hay regiones como Canaria y Cataluña que han anunciado miles de puestos.
En total, las plazas ofertadas hasta el momento en toda España se cuentan por miles. Los Ejecutivos han aprovechado estos anuncios para ensalzar sus
procesos de estabilización. "La OPE 2023 corresponde al 120 por ciento de la tasa de reposición", subrayó la Consejería de Salud andaluza. "Es una oportunidad para impulsar el
rejuvenecimiento de la plantilla de la Administración autonómica", resaltó por su parte consejero de la Presidencia de Castilla y León, Luis Miguel González Gago. Por ahora, el reparto de vacantes sanitarias por comunidades es el siguiente:
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